为进一步提升内控合规和案防管理水平，强化“三合一”专员管理和案防能力建设，忻州市分行于7月31日召开了2023年二季度案防工作会暨“三合一”专员监督履职例会。市分行行领导，各部室负责人、兼职风险合规专员；各支行主要负责人，“三合一”专员参会。
支行汇报2023年二季度案防工作。辖内九个支行主要负责人就2023年二季度案件防控工作开展情况进行了汇报。重点就案件风险排查，案防网格化管理落实，案防案件处置应急演练，推进合规文化建设，案防警示教育培训，员工异常行为排查，强化“微病”治理等情况进行了汇报。同时结合自身案防工作开展实际，分析面临形势和存在问题，并提出了三季度案防工作打算。
市分行分管行领导王运喜同志做2023年二季度案防工作报告。一是从定期召开案防分析会议、常态化开展案件风险排查、全面提升“三合一”专员履职水平、开展2023年度案防案件处置应急演练、持续推进合规文化建设、开展案件警示教育培训、开展员工异常行为排查、强化“微病”治理、力抓风险管控九个方面全面总结了忻州市分行2023年二季度案防工作开展情况。二是从外部环境、内部管理两方面分析忻州分行案防工作面临的形势和存在的问题。三是安排部署三季度案防工作。要求进一步强化案件风险防控，完善网格化管理体系，扎实开展案防教育培训，加强案防闭环管理，切实推动案防措施落地见效。
市分行党委书记、行长邬滢同志做总结发言。提出三点要求:一是要守土有责，切实筑牢案防责任；二是防字当头，扎实开展风险排查；三是制度为先，常态化开展教育培训。
定襄、繁峙、神池县支行“一把手”，结合支行案防、风险、合规工作开展情况及日常工作中发现的风险点，以案例剖析、警示教育的形式，为大家讲授风险案防合规课，充分发挥“一把手”的示范引领作用，切实提升广大干部员工的案防意识、合规意识。
各支行“三合一”专员结合自身履职，就2023年二季度内控合规、风险防控、纪检监察、党建及员工行为管理等工作进行了全面履职汇报。
纪委办公室、人力资源部、风险管理部/内控合规部负责人结合“三合一”专员履职情况进行点评，全面安排部署2023年三季度重点工作任务。

内控合规部负责人组织参会人员共同学习《中国农业发展银行内设部门风险合规专员管理办法（试行）》，进一步明确风险合规专员职责分工、考评管理等事项，切实推动各内设部门落实内控合规、风险管理工作要求。同时，对《中国农业发展银行山西省分行2023年度绩效考评实施细则》中，涉及“合规农发行”三年行动计划、案防工作、反洗钱管理、“三合一”专员工作考评等指标进行解读，促进内控合规与案防管理整体绩效提升。
分管行长王运喜同志进行总结发言。对“三合一”专员2023年上半年监督履职工作予以全面肯定。并就有效规范“三合一”专员监督履职及能力提升提出了三点要求:一是切实找准职能定位，全面参与支行各项工作；二是全面提升监督能力，提升支部规范化建设；三是敢于监督善于监督，切实夯实基础基层管理。
《“三合一”专员工作日志》展评。“三合一”专员逐一翻阅兄弟行工作日志，并进行沟通交流，互相学习在监督履职工作中好的经验与做法，切实营造比学赶超的浓厚氛围。
“三合一”专员能力提升（闭卷）考试。组织9名“三合一”专员进行能力提升知识测试，以考促学，切实提升履职能力。