今年以来，在市局（公司）党委及县委的坚强领导下，眉县局（分公司）党支部以全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神为主线，深化主题教育，把“四优”模范机关建设作为重点任务来抓，以勇立潮头、勇于赶超、勇于走在陕西烟草现代化建设前列的的志气和气魄，全面巩固提升支部“双化”成果，各项工作取得显著成效。
一是乘势而上建“四优”。作为全县2023年度“四优”模范机关建设首批单位，县局党支部对标对表38个卷宗的资料体系开展资料归档整理，先后迎接县内多家机关支部及岐山县直基层党组织的观摩，支部“双化”水平明显推升。5月中旬通过了县委组织部的初步验收，6月份被市委党建领导小组命名为全市首批“四优”模范机关；被县直工委表彰为“优秀基层党组织”。
二是扎实推进专题教育。扎实开展“忠诚感恩 敢闯敢干 团结奋斗”专题教育，开展集体学习6次，研讨交流5次，专题党课3次，全员聚焦实干担当，在“知进”“思进”“奋进”上当先锋，在敢闯、敢拼、敢干上走在前。成立青年创新联盟， 2项QC成果获得全市系统一等奖，1个精益改善被评为优秀奖，获得软件著作权1项、发表科技论文1篇。开展助农销售直播活动1场，为果农创造经济收益2万余元；为横渠镇“5.20”受灾严重客户捐赠米面油等生活必需品，帮助受灾客户补种补栽，用实际行动彰显“成美先锋”责任与担当。
三是支部“双化”水平得到巩固提升。按照市局（公司）党委卓越党建建设要求，建立党建项目带动机制和“支部书记抓重点、分管领导抓经常、党小组长抓日常”的层级党建工作责任制，推行党建工作“季讲评、月自查、周督导”“三维”党建工作长效机制。被县直工委表彰为“优秀基层党组织”，运用智慧化党建平台，探索建立“党员月度积分、年度星级评定”的动态积分管理。常态化推进“双报到”活动，建立办实事清单10项；1-6月份，销售卷烟5778箱，同比下降0.09%，销售额19502万元，同比增长4.32%，实现税利6284万元，同比增长6.84%。查获真烟案件20起，查扣卷烟28.81万支，同比增长11.59%，案值27.9万元。
四是监督执纪体现严的基调。以严的基调和措施开展全员纪律作风整顿，开展“十个有无”专项排查，向县相关职能部门发函了解职工违规违纪情况，通过陕西公安公众号开具无犯罪证明，走访零售客户，了解客户经理、专卖管理人员工作纪律执行情况，未发现干部职工存在的问题。
五是稳步推进“双基”建设。开展提质增效年活动，修订《绩效考核管理办法》及《员工考勤管理办法》等6项制度，按照市局（公司）十件实事计划安排，职工文化活动室建设，已进入项目审查阶段。
下一步，县局（分公司）将牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，聚焦中心大局，深耕主责主业，充分发挥党建“凝心聚力抓重点、众志成城攻难点，团结奋斗鼓干劲、一心一意求实效”的“龙头”作用，创新党建方式方法及载体途径，在追赶超越中争先进位，为眉县烟草行稳致远的高质量发展提供了强健的动力支撑。