提素养、求质量、促均衡,追求有品质的教育——2022-2023学年度第二学期工作总结

可可
创建于2023-07-17
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  微雨过,小荷翻,榴花开欲然,热烈而美好的夏天匆匆而至,我们一学期的工作也如火如荼地结束了。在崔校长的正确指导下,东方校长的带领下,小教部全体教研员本着“提素养、求质量、促均衡”的理念,充分发挥教研部门研究、指导、服务、引领的职能,圆满的完成了研训工作,在不断地努力中,追求有品质的教育。

        一、落实课标,教研引领——提升专业素养

       提升自身和教师专业素养是追求有品质教育的根本。新课标的实施给教研员和广大教师带来了新的考验,全学科新课标整体培训已经结束,如何把新的理念落实到课堂教学中是我们的首要任务。教研员们立足本职,深度解析“双减”政策下小学新课程标准和教材的特点,以学科教师专业能力提升为抓手,深入一线把研训工作做实、做细、做深入,在提升自身专业素养的同时,提高教师领会新课标,使用新教材的能力,推进教师队伍专业素养的整体提升。

        1.期初集备教材辅导,落实新课标要求,提升教师理解新理念能力。

        我们全学科先后开展了集备活动,进行了教材辅导。每位教研员都能精心准备,认真设计集备活动的方式和内容,诠释新理念。

    (1)英语学科于绍侠老师、胡奭钦老师,围绕“落实课标要求,培养学科核心素养”进行探讨。不但重视理论上的解读,更注重方法上的演绎,并设计出新理念下英语课具体的教学方案,使老师们有样可循,明确如何把培养学生核心素养落实在教学过程的每个环节中。

  (2)科学学科马立新、王明义老师围绕落实课程方案和课程标准,以课例模式探讨“如何改变教与学的方式”,从教材分析入手,整合课程内容;用教学方法跟进,优化课堂教学,培养学生核心素养。

  (3)数学学科刘鹰老师在全市低年期初数学教材辅导中指导观摩课,进行讲座《善用教材,实施结构化教学》,深受好评。

  (4)语文学科有两位新教研员,赵静波老师在基层支教。赫冬梅老师主动担当起“老大”的角色,不辞辛苦的和新教研员研究如何把新课标理念落实到课堂教学中,通过线上线下多形式组织集备活动,在集备、教材辅导中承担主要任务。毕雪梅和苏姝两位老师的加入,也让大家有了不同的新视角,让中小衔接直接落地。

  通过学科集备教材辅导,教研员结合我区小学教学实际,对本学期的课堂教学提出合理的教学建议。在课堂教学过程中进一步落实新课标,努力实现课堂教学:目标准确、结构简约、形式丰富、减负增效,大大提升了教师的运用教材的能力。

  2.目标明确的调研,提供精准化服务,提升基层学校整体教研能力。

       在东方校长的统筹下开展了两个层面的调研活动。语、数、英学科重点打造集团校,以便借集团校丰富的资源辐射集团内的所有学校。调研的主要形式是听课、座谈、指导集备、集中反馈。其他学科调研了集团中实力较强的4所学校,主要进行问卷调查,座谈、听课、集中反馈,进一步了解教师的构成及课堂教学情况,思考下一步如何更好地进行学科区域集备,怎样构建课程体系。每一位教研员的反馈都切中要点,发现问题解决问题。崔校长亲临每一次调研,并且进行高屋建瓴的专业引领,既为基层学校教研指出方向,又让我们受益匪浅。

  3.岗位大练兵,助力教师专业成长。

       以学科“大练兵”活动为载体,开展理论和实战练兵活动,持续推进教研员队伍、教师队伍和教研团队能力的提升。

      1.开展“理论政策、教学设计、模拟上课、教学评价和专题讲座”等系列培训活动,采用分层指导的方式,对不同层次的老师进行不同方式的指导。

       ①薄弱教师进行全覆盖式跟踪指导。薄弱教师包括新教师、新转岗教师、交流教师、外聘教师。我们采用“双线并行”的方式:一是薄弱教师全覆盖跟踪指导,使教师尽快达到岗位要求,实施有效教学;二是建立网络教研群,为教师备课上课提供支持,资源互享。

听支教老师的课,对支教老师对话式教研指导

赫冬梅、赵静波、刘鹰、姚敏承担新招聘教师培训任务,进行全方位岗前培训。

  ②为适应型和成熟型教师搭建历练平台。参加市里“优秀课堂教学和作业设计”评优活动,通过“聚焦课堂提效、促进作业赋能”的优秀学科课堂教学和作业设计两项评比,促进教师提高课堂教学效率,减轻学生过重的课业负担。在指导课堂教学活动中,以核心素养为导向,以转变课堂教学方式和有效作业设计为重点,聚焦课堂教学和“作业”环节的价值、目的、内容、形式、评价以及迁移运用等方面的研究和实践,达到课堂教学和“作业”全面赋能学生核心素养发展的根本目标。通过大家的努力我们取得了优异成绩,获得省优课12节,市优课21节,胜利小学高黎黎的数学课被推选为国家级课。

语数学科教研员导课,省优课评课现场

思政学科省优课评课现场

英语学科省优课评课现场

科学学科省优课评课现场

    ③ 持续推进工作室建设,培养高素质专业化的教师队伍。各学科教研员依托工作室,带领工作室成员以“小课题”研究的方式开展研修活动,做好新课标下的教学模式、教学方法的优化策略研究,总结提炼经验成果,为提升区域课堂教学质量提供可借鉴的经验。

赫冬梅老师在烈士山小学参加工作室活动,指导大单元教学,进行微培训。

  ④打铁还得自身硬,教研员积极参加岗位大练兵活动。石晓妍、朱钰参加鞍山市基本功大赛,成绩优异。每一位教研员在学校岗位大练兵活动中准备专题讲座材料,多位同志进行了讲座,深入解读学科新课程理念。

  二、聚焦课堂,减负增效——追求高质量教学

       落实新课标,提升学生核心素养,课堂教学是主渠道。聚焦课堂的目的是通过教师的有效教学,打造生本高效益课堂,高质量完成教学任务。

       1.“卓越杯”大赛,抓创新突破,推进教学研修效能提升。

       依据《铁东区第五届“卓越杯”教学竞赛实施方案》,我们首先组织好面向研训队伍和区“卓越教师”研修团队的培训,统一思想,明确方向,引领教研。再以名师工作室(学科工作室)为载体,开展具体明确的二级培训,引领校本培训。然后教学合作体基于前面的两级培训,组织好合作体内教师进行相关理论学习,制定研修计划,各学科教研员做好跟进指导工作。最后以学科为单位组织“卓越杯”示范展示活动,精彩的课例,精确地点评,精心的讲座为大家带来了全新的视觉体验。

赛前培训

教研员磨课

卓越杯教学竞赛

线上开展卓越杯观摩展示活动

基层学校组织观看展示活动

学科教师参与展示活动

  2.抓好常规课堂,把住质量关。

       以“中小学教学规范要求”为指导,开展常规听评课,重点关注作业质量优化设计,要求教师指导学生在校内基本完成书面作业,认真批改作业,及时做好反馈。对支教老师实现全覆盖听评课考核,英语、科学、信息技术、思政、综合实践等学科教师严重不足,临近退休、交流教师多,更多的是兼职教师,在听评课中发现的问题比较多,学科教研员能及时与任课教师沟通交流,指导教师做好教学反思,一起查找教学过程中的问题,寻找解决的有效途径,做到跟踪指导,从而提高课堂教学的有效性,促进教学质量的提升。

  3.思政课、少先队课,关注德行品质培养,提升学生意志品质、学习能力。

       习近平总书记多次强调少先队的育人功能,思政课的重要性,对培养少年儿童起着至关重要的作用。少先队课的目标,从培养新时代少先队员的“理想信念,政治认同,组织意识,道德品行,谨慎品质”的核心素养着手,课程内容方面要从政治启蒙开始。本学期少先队课进行“卓越杯”线上观摩活动, 承接区级课题《基于核心素养下少先队活动课的深入探究》,钢都小学张晋老师的少先队活动课市级观摩,钢都小学五.2中队被评为全国五星中队,鞍山市级少先队活动课录像课优质课12节。

  三、立足校本,多元评价——促进区域均衡发展

       1.依托集团进行校本研修,资源共享,优势互补。

       每周一次的校本集备活动因区域发展不均衡,无法保证。为了改变教研表面化无实效的现象,我们开展集团校本教研。以胜利小学、钢都小学、二一九小学、烈士山小学为核心的四大教育集团,开展分层次集备活动。第一层次集备:集团校示范,规范集备流程,推动集备有实效;第二层次集备:集团内主题式集备,通过一次集备解决课堂教学中的一类问题,实现集备效能的最大化;第三层次集备:集团内研讨式集备,课例研讨,教研员引领,拓宽教师思路,有效地减少了校际间差距。

胜利集团四年数学、钢都集团三四年语文、烈士山集团山南小学一年集备活动

  2.课题研究,挖掘学校特色,推动学校优势发展。

       以课题为牵引,做好课程体系的实践研究和学科小课题研究,各学科教研员分别确立了学科点校和小课题研究发展方向,借助课题研究,展示优势,促进薄弱发展。

  3.多元评价,促进学生核心素养的发展。客观全面地评价不仅能真实地反映学生的学业水平,更能对课堂教学进行诊断,同时不为“分”论成败有利于学校均衡发展。

        (1)进一步修订完善了《铁东区小学各学科技能测试检测办法》,各校结合《铁东区小学各学科技能测试检测办法》组织教师命制检测试题,分阶段开展各学科技能测试。①英语、道德与法治、科学、综合实践、信息技术学科将技能测试与学校活动进行融合,按月随堂开展检测活动,各校制定本学期技能测试工作计划。②6月23日—30日为语数学科期末技能测试时间。③7月3日-7日为一、二年级语文、数学学科的期末技能测试时间。小教部对技能测试进行全方位调研检查,各学校根据学校实际开展丰富多彩的技能测试活动。

调研检查学校技能测试工作

学校开展丰富多彩的技能测试

  (2)组织3—6年学生进行期末综合测试,制定“技能测评+期末试卷评定”的学业评价方案,引导学校关注技能培养,关注过程性评价,淡化分数量化评比。为了评定的结果科学合理,九位教研员非常认真地对待命题工作:从命题前的双向细目表的制定,考虑命题的覆盖面以及题型和难易度;到命题中的字斟句酌,考虑每题的呈现方式与考核的目的;到命题后的互相校对,考虑学生的答题状况,让试题零失误;到评分标准的精细制定,涵盖所有答案,每一环节教研员无不付出万分地辛苦。本学期期末检测顺利通过,试卷零失误,得到基层学校高度认可。最后对各学科各年级的期末试卷进行分层次调卷,教研员在酷暑中查看试卷,对基层教学进行教学诊断与分析,并提出改进措施与建议。分析的目的不是为了评比,而是为了改进教学,注重增量评价,促进学校均衡发展。

教研员查阅试卷

  追求有品质的教育,让我们不停地向前,一直在路上。

教研员网上学习

信息技术与数学教学深度融合观摩指导

教科版小学科学教材试教工作

全科教研员被选为教材编写委员会专家

  “东方欲晓,莫道君行早,踏遍青山人未老,风景这边独好”,只有教研不止步,教育方能阔步前行。我们小教全体教研员继续精诚合作,团结奋进,“教”以共进,“研”以致远,乘着“双减”的东风,砥砺前行,让学生爱上课堂,让激情在课堂中播洒,让笑容在校园里绽放,追求有品质的教育!

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