“调查研究是谋事之基、成事之道。”调查研究是马克思主义的根本要求，是我们党的优良传统，是我们党的传家宝，是破解难题的途径。调查研究要求要到基层一线去开展，乡镇副职作为基层一线干部，是调查研究工作的重要一环。乡镇副职做的是最基础也是最重要的群众工作，新时代新形势下群众工作出现的诸如群众权利意识、民主法治意识增强、利益多元化、诉求多样化、矛盾复杂化、网络行为管控难度大等新特点，这不仅给乡镇副职带来了挑战，也给调查研究工作提出了更高要求。
乡镇副职参与调查研究主要是配合上级做好调查研究工作以及自身做好调查研究工作。对于调查研究，目前主要存在的问题有走马观花、蜻蜓点水、“精品”路线、文多于行等等。究其原因，是主观上思想认识不高、调查研究能力不强，客观上讲真话的生态营造不够。笔者不认同一些同志将基层日常工作繁重，挤压了调查研究的时间这类理由也归结为客观问题，因为无论在何种客观条件下，做好调查研究都是做好工作的必要条件，这类理由本身就是思想认识不高的表现。乡镇副职要做好调查研究工作，必须提高对调查研究工作重要性的认识，强化沟通协作等组织领导能力，以对组织负责、对群众负责、对自己负责的态度反映真实问题，探求解决问题之道。
强化认知驱动，自觉做好调查研究。把做好调查研究的口号挂在嘴边，脱岗培训有时间，调查研究没时间，坐在办公室不下沉一线或开展走形式的调查研究……这些都是思想认识不到位的表现。对于调查研究工作，乡镇副职若思想认识不到位，则行动自觉就无从谈起。乡镇副职思想上要摒弃上级调查研究是走形式的先入为主、自己没时间调查研究的推三阻四，摒弃“不深不实”的调查研究之风，迈开步子、俯下身子，到群众身边去听民声、解民忧。
强化能力驱动，高效做好调查研究。做好调查研究，个人的努力很重要，但更关键的是团队的协作，调查研究离不开共同努力。乡镇副职是调查研究中承上启下的一环，在有限的时间内，要完成调查研究工作，必须做好隔级沟通的桥梁，完成链条式的高效信息传导。乡镇副职要信赖上级，敢于把真实声音传递上去，还要信任下级，以同是战斗员的姿态和乡（镇）、村（居）干部共同努力解决问题。搞调查研究，离不开调查者和被调查对象的相互接触和沟通，乡镇副职要充分发挥与上下级之间的工作交流优势，建立起能高效沟通的信任关系，在此基础上，做好调研准备，提高沟通技巧，以便迅速获取准确资讯，提高调查研究质效。
强化环境驱动，助推做好调查研究。调查研究需要听真话。讲真话是党员干部对党忠诚，敢于担当的体现，考验的是党性，检验的是能力，反映的是作风，体现的是品行。当前，一些干部在公开场合不愿说真话、不想说实话、不敢说心里话，有意见选择保留，有不满私下“吐槽”，有怨气藏在心里，干部“失语”问题严重。要想听到真话，就要提倡讲真话。乡镇副职要强化斗争精神，敢于担当作为，自觉营造讲真话的良好氛围，当好传声筒，为群众发声，为乡（镇）、村（居）干部发声，为上级发声。组织方面，要充分发扬党内民主，允许不同的声音，允许不同的意见，鼓励干部说真话，保护说真话的干部，激发干部弘扬浩然正气的信心和勇气。
今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，党中央决定在全党大兴调查研究，这是破解改革发展难题的需要，也是新时代新形势的呼唤。乡镇副职要强化使命担当，弘扬调查研究的光荣传统和优良作风，深入一线解决实际问题，推动经济社会高质量发展。（古竹乡人民政府 陈浩）