少年风华，意气正茂
恰如后浪，奔涌而来
火热的七月，夏木浓荫，青春脉动。29位来自全国各地的邮储银行宁波分行2023届新员工，告别了熟悉的校园，怀揣着梦想与憧憬，齐聚宁波，即将开启一段崭新的成长之旅。
“宁新”聚力·“邮梦”向前
2023年中国邮政储蓄银行宁波分行
新员工入职培训
正式启动
开班·寄予厚望
2023年7月4日，分行人力资源部总经理出席2023年新员工入职培训开班仪式，对2023届新员工光荣成为“邮储青年”表示了祝贺和欢迎，并提出三点要求与希望：一是要重视本次入职培训。银行是综合性的企业，每个岗位都有相应的岗位资格，需要不断精进学习，入职培训尤为重要。二是要端正态度，刻苦学习。学习是新员工融入企业和实现成长的当务之急，要根据岗位要求丰富相关知识，发扬新青年奋斗精神。三是要严格遵守培训纪律。希望各位新员工严于律己，积极融入班级、融入课堂、融入活动，为即将进入的工作岗位储备知识和技能。
报到·满怀期待
与29位宁波分行“萌新”初次邂逅，他们满怀豪情，熠熠生辉，对于即将开启的职场新征程充满期待。
为帮助新员工更好地成长，尽快适应职场新人的角色，分行为每一位新员工精心准备了入职大礼包，包含：企业文化手册、宁波邮储漫“邮”攻略、学员手册、邮储萌新职场晋升记-个人成长地图、精美笔记本套装、宁波手绘风景明信片、创意贴纸、雨伞、水杯、卡套及邮储手提袋，用贴心的安排与暖心的服务，回应新员工的期待，完成一场双向奔赴的盛夏之约。
拓展·筑梦启程
作为成长之旅的第一站，分行组织安排了为期两天的素质拓展活动，帮助“萌新”们相互熟悉了解，增进情谊，提升团队凝聚力。拓展活动妙趣横生而又内涵深刻，不仅拉近了新员工之间的距离，更让新员工深刻地意识到团队协作的重要性，打下职业成长的坚实基础。
（团队破冰）
29位新员工随机分成2组，共同讨论确认小组组长以及专属组名。天马行空，创意无限，是他们“不被定义”的标签。
（“盲人”摸象）
小组集体戴上眼罩，将绳子按要求摆放成指定的形状。在失去视觉的情况下，成员们依靠沟通逐步建立默契，通过相互协作完成团队任务。
（沙场点兵）
紧张刺激的团队PK活动：蒙眼的士兵，背对战场的司令，无法说话的参谋，如何精准避开战场中的“地雷”，击中敌方的“士兵”，获取胜利？
（卓越圈）
人均0.8秒，一个看似极限的任务指标，却在成员们一次次尝试中，不断达成，甚至产生了0.67秒的新纪录。这或许是挑战的意义所在，尝试“不可能”，才能成就“卓越”。
（新生晚会）
一场由新员工“自导自演”的才艺展示晚会，两个小组各自推选一名主持人，剩余成员轮流登台亮相展示才艺，动听的歌声，动感的舞蹈...青春的风暴又吹到了宁波。
（背摔考验）
站上一米高的高台往后倒下，是一个考验勇气的动作，在当下的场合，更是成员间相互信任的体现。
（“毕业墙”）
一堵四米高的墙，对于个人来说是无法征服的高度，但只要结合团队的力量，便不再难以企及。鼓励，呐喊，欢呼，越困难，越团结。在全部人顺利跨越“毕业墙”的那一刻，名为“成长”的种子也悄然破土绽放。更多精彩拓展内容可观看文末视频~
培训 赋能成长
两天的素质拓展结束之后，新员工们即将迎来为期20天的赋能成长培训。通过多元、分模块的课程培训，帮助新员工提升技能，做好角色定位，为后续入职奠定基础。
乘风破浪，披荆斩棘
勇敢无畏，拥抱梦想
欢迎2023届校招新员工加入中国邮政储蓄银行宁波分行
让我们携手同行
与邮储共同谱写属于我们的新篇章