东风支行晨会“讲服务”培训

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  为践行《342 强核行动”优化网点服务质量,持续提升服务品质,东风支行行长程晓航,利用晨会时间,组织大堂经理、市场经理、市场助理、理财经理及柜员开展 “讲服务”培训。

  会上程行长首先对服务品质手册的内容进行了梳理,其次要求各岗位严格按照“十个一”、“八到位”、“七部曲”执行,重点强调服务礼仪中的着装、发型、工牌行徵及三姿等问题,保证做到三姿端正,着装整齐,妆容适度,举手迎、请入座、双手递和引领手势的标准化。提升各岗位员工的专业化和营销能力。大堂经理应具备识别和转介贵宾客户及潜在价值客户能力,具备实现渠道及产品辅助应用办理能力。柜员应主动发掘客户现实需求,适时推荐和销售金融产品,特别是对网上银行、手机银行、电话银行、短信通等电子银行业务应注重一句话快速营销推介。理财经理有一定的营销技巧,避免直接、强势营销,能够进行软性、渗透式营销;具备较强的市场拓展能力和组织协调能力,具备实现渠道及产品推介销售的能力。最后对于通报中的行为举止、一次引导、不当使用手机、送别、一指禅、离岗告知等常见问题提出整改建议,并在日常工作中加强此类问题的现场巡查。

  东风支行将持续利用晨夕会时间学习服务礼仪,加强员工之间的相互监督,避免因礼仪举止等问题影响客户体验,不断强化员工服务意识,提升员工服务水平。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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