为热烈庆祝中国共产党成立102周年，弘扬伟大建党精神，把握党建工作“奋进提升年”主题，擦亮“冀先锋”党建品牌，承接省公司党委“先锋领航 闪耀七月”系列活动，雄安新区分公司全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，在全公司范围内开展庆祝建党102周年“庆七一 筑十心 做先锋 建新功”系列活动！
一、“筑牢先进初心，激励奋发有为”先进典型表彰
雄安新区分公司召开庆祝建党102周年先进典型表彰大会，开展“最美移动人”、“两优一先”、“行政先进”等表彰激励，现场宣读表彰决定，党委委员现场为获奖集体及个人代表颁奖，激励引领广大员工崇尚先锋、争当先锋、成为先锋。
组织“最美移动人”代表、“优秀共产党员”代表、“行政先进”代表现场进行典型事迹报告，从不同条线、不同角度分享先进事迹。事迹真挚动人、生动鲜活、催人奋进，营造了见贤思齐、敢于对标、崇尚先锋、争当先锋的浓厚氛围。
二、“筑牢红色忠心，点亮真理之光”主题党课
党委书记李飞同志以“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 凝心聚力迈上高质量发展新台阶”为主题，现场为市县公司经理、先进代表、党员代表、群众代表、团青代表、统战代表讲授党课，进一步擦亮“星火党建”宣讲团品牌 ， 号召公司全体要扎实履行职责使命，不断强化科技创新，持续深化改革攻坚，始终站稳人民立场，持续提高党的建设质量，自信自强、守正创新，踔厉奋发、勇毅前行，凝心聚力迈上高质量发展新台阶，为服务支撑雄安新区建设作出新的更大贡献！
三、“筑牢发展耐心，助力未来之城”感受雄安变化
为深入学习贯彻习近平总书记考察河北雄安新区重要指示批示精神，雄安新区分公司多个党支部组织党员和群众参观了雄安印象智慧城市体验馆，近距离感受雄安新区的变化，沿着雄安未来之城生长的纹理，从历史维度展示雄安千年战略要塞与华北明珠白洋淀人文资源积淀，从时代维度展示国家级新区雄安壮阔蓝图的璧画路径和里程碑意义。极大地激发了党员群众建设雄安新区的信心和决心，在今后的工作中稳扎稳打，善作善成，凝心聚力促发展，以饱满的工作热情投身新区建设，推进公司高质量可持续发展贡献力量。
雄安新区分公司工会组织开展“趣动端午·粽夏游园”主题生日会活动，大家团结合作、快乐参与紧张而激烈的游园寻宝环节、趣味满满的投壶环节，纷纷表示出来走一走很好，既放松身心，缓解压力也深切感受到雄安新区从无到有、从蓝图到实景的日新月异变化，深刻感受到雄安这座承载千年大计、国家大事的“未来之城”积蓄力量、拔节生长的勃勃生机，大家表示作为雄安新区的建设者将以“功成不必在我，功成必定有我”的精神境界和理想信念在这片热土上挥洒青春与汗水，助力公司发展迈向新台阶。
四、“筑牢奋斗决心，争做雄移先锋”践行“冀先锋”现场展示
组织开展“亮身份·雄才争锋”“冀先锋”践行现场展示环节，各位“先锋”结合自身岗位实际与对“冀先锋”践行的理解开展现场演讲，积极展现雄移先锋风采，进一步激励全体党员群众在守正创新、团结奋斗中达成先锋业绩。
五、“筑牢雄移同心，营造正向氛围”文化践行活动
守正创新践行“和心”工程，把思政工作与文化建设相结合，进一步提高公司宣传思想文化工作质量。举办第一届“雄移大家讲”主题辩论赛的初赛，比赛分3场，共有来自各部门、各县公司的6支队伍24名辩手参加。围绕“做一天和尚要撞一天钟好不好？”的主题，选手们辩古今、论天下，从身边小事和实际工作出发，结合时事热点，从工作态度、工作方法延伸到个人价值、社会责任，展现了思维的激烈碰撞，绽放出“思”的色彩，映衬出“辩”的光辉，进一步凝聚思想共识，打破固化思维，增强主人翁意识，推动作风工作走深走实。
六、“筑牢文化信心，牢记历史使命”红色教育基地研学
结合 “循迹溯源冀先锋 重温嘱托建新功”红色研学活动，进一步打造“实践精品课堂”，雄安新区分公司联合中国铁塔河北雄安分公司、中石油河北雄安销售分公司、兴业银行河北雄安分行、容城县疾控中心等多家党建和创单位前往白洋淀雁翎队纪念馆开展“同心强党建·聚力建新功”红色教育基地参观学习党建和创活动，与会领导和党员代表共同参观了雁翎队纪念馆，深刻领悟永不磨灭的雁翎精神，并举行集体重温入党誓词仪式，表达了为共产主义事业奋斗终生的决心。
本次活动是雄安新区分公司以党建和创为抓手打造实践精品课堂的有效实践，用活红色资源强化党员教育，引导党员干部坚定信心保持定力，稳扎稳打善作善成，充分发挥先锋模范作用，助力高标准高质量推进雄安新区建设。
七、“筑牢品牌匠心，焕新党建品牌”党建品牌焕新
结合“党旗引领风帆劲 强企有我冀先锋”党建品牌焕新活动，雄安新区分公司组织开展“冀先锋”品牌践行系列活动，经过“大家谈·主题讨论”、“亮身份·雄才争锋”等环节，先锋人选彰显品牌宣言，践行品牌内涵。
八、“筑牢为民公心，深化和力攻坚”基层调研工作
扎实推进“和力攻坚”项目走深走实，围绕既定目标和发展路径，结合夏送清凉工作，深入基层一线送关爱，同时听取基层员工意见建议，集中进行复盘，切实推进问题解决。
【容城分公司】
容城分公司支部书记、总经理尹旭深入到3个一线作战网格，对营销活动中的广大网格员工进行了慰问。为现场营销的网格人员送去了慰问品，同时，现场指导如何开展营销、分批分队主动出击。为了提振网格人员的营销士气，尹经理和网格人员对营销村进行拉网式细化，分组分街道深入到百姓家中，上门进行营销，提供各种通信服务。
作为“冀先锋”，尹旭经理积极与广大网格人员进行座谈交流，在送去慰问品的同时，更加关心员工的思想活动。在工作上，结合“和力攻坚破难题 团结奋斗冀先锋”调查研究工作，尹旭经理与3个网格人员分别就不同的“和力攻坚”项目进行探讨，围绕既定目标和发展路径，分别给予指导，拓宽了网格人员对项目发展的视野，提高了处理问题的站位，在听取基层员工意见建议基础上，集中进行复盘，做到了具体问题具体分析，切实推进问题解决。在思想上，宣贯习近平总书记考察雄安新区时的讲话精神，将大家的思想和意识凝聚在党组织周围，扎根雄安热土，全力完成和力攻坚项目，助力公司高质量发展。在生活上，倾听网格心声，解决员工在思想工作生活等多方面的问题，当好大家长，作好主心骨，筑牢为民公心。
【雄县分公司】
进入6月，高温天气频发，为在炎炎烈日下仍辛苦现场营销的一线网格员工送去关心和关爱，雄县分公司开展“夏送清凉”网格专项慰问及调查研究活动。活动现场，雄县分公司支部书记、总经理崔巍为奋战在高温天气的一线网格人员送去矿泉水、冰红茶、花露水等防署降温用品，将公司的关怀送至营销最前线，并反复叮嘱大家注意防暑降温，更科学、更合理地安排好营销时间，应对高温天气，确保网格员工身体健康。大家对公司的慰问纷纷表示感谢，表示一定不辜负公司关爱，以更加饱满的工作热情和精神状态全力投入到工作中去。崔书记还同网格员工现场沟通、交流，询问存在的难点问题，听取员工意见建议，并于网格员工一起入户营销、网络测试等，切实了解一线发展难题，促进公司业务发展。
【安新分公司】
6月27日-28日，正值夏季高温炎热时节，安新分公司开展“夏送清凉”网格专项慰问工作，进一步落实员工关爱，助力网格化运营，促进公司高质量可持续发展。安新分公司为奋战在营销一线的网格员工采购了矿泉水、方便面、驱蚊花露水、牛奶等食品、饮品、防护品，将组织的关心关爱直达一线营销战场，为一线员工加油鼓劲。
为贯彻“和力攻坚破难题 团结奋斗冀先锋”调查研究工作，扎实推进“和力攻坚”项目走深走实，党支部书记郑永利与网格员工进行沟通交流，了解当前重点难点问题，及时收集员工意见建议及需求，并与网格人员一道进行业务宣传、走访入户、网络勘察等，围绕重点工作对网格人员进行帮扶指导，要求网格成员树立业务发展信心，努力攻坚，为公司的高质量发展贡献智慧和力量。
九、“筑牢青春真心，践行心级服务”青年志愿服务
结合“冀青先锋心向党 心级服务我先行”志愿服务活动，深化落实党建带团建，发挥“青”字号品牌作用，围绕“亲民服务”主线，以“银发族”等客户群体需求为切入点，讲好“心级服务”青春故事，展现移动青年良好服务意识和精神风貌，引导广大团员青年争当“冀青先锋”。
十、“筑牢网格和心，共谱和创新篇”党建和创活动
结合“网格先锋共奋进 党建和创谱新篇”和创活动，深入推进“一格一创”，加强与和创单位的“五同共建”，通过共同学习党的二十大精神、开展反诈宣传、进校园宣传推介业务等活动，推动党建思维、党建方法、党建力量有效穿透运用到一线，增强网格发展新动能。
历史川流不息，精神代代相传。雄安新区分公司将继承和发扬党的光荣传统和优良作风，进一步增强党的凝聚力、号召力和战斗力，引导和激励公司各级党组织和广大党员坚定理想信念，守正创新、稳中求进、实事求是、团结奋斗，为推动公司高质量可持续发展、服务支撑雄安新区高标准高质量建设作出新的更大贡献！