在中国这样一个庞大而复杂的国家中，各级基层干部承担着推动经济社会发展、解决民生问题的重任。而调查研究，作为谋事之基、成事之道，对于指导工作、解决问题至关重要。因此，基层干部要时刻牢记调查研究的重要性，把其作为开展工作的基本功。
首先，基层干部应当深入一线，亲自走访、实地考察，了解真实情况。只有深入了解群众的所需所盼，才能有针对性地制定政策和解决问题。他们应当勇于冒雪踏雪、顶风冒雨，进入农村、企业、社区等基层单位，与群众面对面交流，倾听他们的声音，了解他们的需求，从而为他们提供更好的服务和支持。
其次，基层干部要注重问题导向，敢于直面问题，善于发现问题，切实解决问题。只有深入调研，才能准确把握问题的本质和症结，针对性地提出解决方案。基层干部要善于从群众的诉求和意见中捕捉问题的线索，将问题摆上桌面，与相关部门和同事共同研究解决方案，不断优化工作机制，推动问题得到妥善解决。
最后，基层干部要强调实干求实效，不追求形式主义和官僚主义。在工作中，他们要脚踏实地、埋头苦干，不畏艰难，不惧挫折。他们应当注重实际效果，而不是追求表面功夫。只有在实际行动中不断求实，才能真正解决问题，取得实质性进展。
正如习近平总书记所指出的，“在察实情、出实招、求实效上下功夫，把工作抓实、基础打实、成果落实”。基层干部作为党和政府联系群众的重要纽带，贯彻大兴务实之风，必须紧紧围绕调查研究和实际行动这两个关键环节，真正做到贴近群众、解决问题、推动发展。
总之，大兴务实之风，必须抓好调查研究，必须重实干求实效。基层干部要增强调查研究的能力和意识，深入一线、了解真实情况，敢于直面问题、切实解决问题，注重实际行动、追求实效。只有这样，才能为实现党的各项决策部署提供坚实支撑，推动经济社会发展取得更大成就。