2023年6月20日，李媛副局长在人事科赵欣科长及相关负责同志陪同下，前往华强北所开展党风廉政建设工作调研，并督导华强北所党支部主题教育开展情况，华强北所全体党员和外包人员参加。
调研会上，华强北所主要负责同志向工作组汇报了华强北所党支部党风廉政建设工作情况、存在问题及下一步工作计划。人事科科长赵欣同志传达了派驻三组相关工作督办的要求，强调了把外包人员一同纳入支部廉政风险管理体系，全方位杜绝出现违纪违法行为的重要性。
李媛副局长结合华强北所党支部开展的党风廉政建设工作情况，对主题教育学习、廉政风险案例剖析、廉政警示片观看等学习的入脑入心情况进行详细询问，并具体了解了华强北所全体外包人员的工作经历、年限、当前岗位等相关情况，勉励外包人员作为全所的一份子继续在工作和主题教育学习中共同成长、共同进步。
最后，李媛副局长强调，要牢记党风廉政建设永远在路上，以主题教育为契机，持续抓好党风廉政建设工作：一、工作覆盖面要“广”，全体工作人员都应纳入管理体系；二、思想教育学习要“实”，要把学习成效入心入脑作为检测学习效果的标准，才能达到学习的目的，进而用理论指导实践；三、谈心谈话要“常”，通过增进人员之间的相互沟通让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，保证全体人员时刻警醒。
后续，华强北所党支部将按照局党组的指示，在党建人事科的指导下，全员参与，加强学习教育，紧绷思想红线，守住行为底线，继续巩固党风廉政建设工作成效。