为持续深入学习领会党的二十大报告有关发展全过程人民民主的要求，推进企业以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度得以落实，近日，中国电信贵州省工会面向全省电信组织开展了职代会提案拟写赋能培训会，特邀中国电信集团优秀内训师作了专题授课。
党的二十大报告中指出，发展全过程人民民主是中国式现代化的本质要求，并强调：“全过程人民民主是社会主义民主政治的本质属性，是最广泛、最真实、最管用的民主。”具体到企业，职工代表大会制度就是企业实行民主管理最为基本也是最为重要的形式，职代会提案是企业职工关心参与企业建设和发展的具体体现，是促进企业管理体制改革和决策民主化、科学化的主要渠道，是广泛调动职工积极性和创造性、激发职工主人翁精神、群策群力推进企业高质量发展的重要途径。
为提高全省电信对企业民主管理工作的认知，提升职工代表履职能力和参政水平，赋能培训会围绕三个方面进行了专题授课：一是明确了职工代表政治站位与工作定位，详细解读了职工代表的权利和义务，增进职工代表对自我身份的荣誉感和认同感。二是强调了职代会提案“一会一表”的要素及其规范，提示了提案拟写的规范程序和基本要素。三是给出了拟写高质量提案质量的工具和方法，采取点评分析集团历年获评优秀提案案例的方式，针对性地对高质量拟写给出具体指引。
据悉，全省电信各基层工会主席及工会副主席、各县区分公司省级职代会职工代表、省公司20余个职能部门和直属单位负责人和小组长参加了线上培训赋能会，与会代表热情参与了培训小课堂上的教学互动，纷纷表示，通过培训，对职工代表身份有了自我认同。
文/图 刘朝华（中国电信贵州省工会）