为贯彻新时期产业工人队伍建设改革方案精神，通用公司积极响应号召成立运维中心开展“大运维改革”。本次技术技能等级认定考试作为其中极其重要的一个环节，经历了长时间的筹备，如期于2023年6月8日在海口作业区“陈正工匠人才工作室”展开。
公司成立技术技能等级认定考试评审委员会，选用各领域优秀的技术骨干作为裁判，确保了考试的公平、公正、公开。公司党委书记林师君、工会主席陈平、总部设备室经理万梓清等出席考试现场，预祝各位考生在此次考试中考出好成绩，考出高水平。
本次考试为期两天，参与考试电工、电焊工和钳工共44人。考试分为理论与实操两个环节，考试现场气氛紧张而有序，所有参加考试的员工都充满了斗志和信心。
理论环节
电工们展示了扎实的专业知识，对电路原理、电气设备安装和维修、电气安全等方面的知识掌握得非常牢固。电焊工们对焊接原理、焊接工艺、焊接材料及焊接设备等方面的知识掌握得非常全面。钳工们表现出对金属材料、机械制图、机械加工工艺等方面的知识掌握得非常熟练。
实操环节
在实操考核环节，电工们严格遵循操作规程，熟练地进行电路接线、电气元件安装和调试等任务。电焊工们严格遵守焊接操作规程，焊接速度适中，焊缝形状规整。钳工们熟练地进行车削、铣削、磨削等操作，加工出的零件尺寸精确，表面光洁度高。
经过紧张而有序的考试，员工纷纷表示受益匪浅，这次考试不仅提高了他们的技能水平，也激发了他们继续努力学习的动力。在未来的发展中，公司将继续坚持技能人才培养战略，为实现企业的可持续发展贡献力量。
图/文：陈特