市政设施管护中心为扎实开展深化能力作风建设“工作落实年”活动，6月5日上午，党委中心组组织开展集体学习研讨，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育理论学习，实现解放思想思路全面打开、履职能力全面提升等进行交流研讨，中心党委书记、主任张剑光同志主持会议，班子成员参加学习。
“案例式”研讨，克服本领恐慌
今天是中心召开的解放思想案例研讨和专题剖析第一次会议，会上借鉴汲取《解放思想案例选编》案例“市场需求和发展空间并存壮大冷链物流业前景可期”开展研讨剖析，中心全体班子成员作研讨和剖析发言。
张剑光同志指出，案例研讨是今年解放思想工作的重要环节，全体党员干部要结合自身实际，从省解放思想专项组编发的《解放思想案例选编》中，选取最具针对性、指导性、实践性的若干案例进行研讨，学习借鉴案例中蕴含的先进观念、制度机制、方法举措，通过横纵对比、要素分析和成效评价，系统总结经验教训，加快思想转换、观念更新。
理论学习，驰而不息
会上，由张剑光同志领学《习近平关于城市工作论述摘编》之“统筹规划、建设、管理三大环节，提高城市工作的系统性”，结合各自分管工作实际，在随后的读原著学原文悟原理阅读分享环节，读书班成员立足本职，从不同的角度畅谈了践行习近平总书记的读书之道，认真学习著作选编的学习体会。
本次主题教育读书班，中心党委认真贯彻落实局党组的安排部署，精心安排、周密组织，按照必读和选读学习8种书籍，领导班子成员进行5天一集中研讨，系统全面融通地学习习近平新时代中国特色社会主义思想，主题聚焦、学风浓厚、成效明显。中心领导班子将以本次读书班学习成果为新的起点，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，把学习成效践行到个人本职工作中去，为推动市政各项工作高质量发展贡献力量。
学“条例”，干部选拔要“稳准狠”
最后，按照局党组5月专项学习内容提示，中心领导班子集中学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党机构编制工作条例》、《中国共产党组织工作条例》等文件，会议强调，《条例》是新时代干部选拔任用工作的基本依据，要把学习宣传和贯彻落实《条例》作为当前的重要政治任务，与学习贯彻党的二十大及习近平总书记系列讲话精神结合起来，真正用《条例》精神指导和改进干部选拔任用工作，确保干部选拔任用工作稳中求进，推动中心干部队伍建设高质量。