2023年5月31日至6月1日，省分行肖子政行长在人力资源部邢玉朋总经理、三农金融事业部侯河琦总经理、计划财务部闫晋强副总经理的陪同下，深入朔州分行调研指导工作。
肖行长一行来到市区特色支行——振华支行，看望一线员工，与支行长、员工亲切交谈，详细了解经营发展、营销方式等，并对大家的辛勤付出表示感谢。
随后，肖行长一行来到市分行本部，与朔州分行领导班子、中层管理人员进行座谈。
在市分行座谈会上，孙志强行长首先代表朔州市分行对前4个月的经营情况，短板问题及下一步工作思路和措施做了简要汇报。
随后，省分行人力资源部邢玉朋总经理、三农金融事业部侯河琦总经理、计划财务部闫晋强副总经理分别就朔州行在人力、零售贷款、计财条线工作提出了意见和建议。
座谈会最后，肖行长做了重要讲话。首先肯定了分行在经营效益、三农业务、项目储备等方面取得的成绩，并指出分行存在“底子薄、规模小、士气低”的问题。同时勉励我行要“鼓足勇气、扬鞭奋蹄、争先进位、找到自我”，并对下一步工作提出五点要求：一是进一步明确发展思路，坚定发展信心；二是进一步鼓足士气，破釜沉舟；三是进一步提升能力，拓展市场；四是进一步机制再造，锻造队伍；五是进一步严格管理，控制风险。
6月1日，肖行长一行来到山阴县支行，与山阴县支行领导班子、支行长进行座谈，并指出要反思近几年业务落后的原因，翻过历史的一页。并对支行提出四点要求：一是痛定思痛，深刻反思；二是改头换面，重整旗鼓；三是凝心聚力，聚焦发展；四是管住质量，把好风险。
紧接着，肖行长一行来到怀仁市支行，与怀仁市支行领导班子、支行长进行座谈。并指出怀仁市支行在发展中存在三方面短板：一是个人金融业务市场份额不高；二是公司负债业务结构不合理；三是消费贷款业务合作平台少。最后对支行提出三方面的要求：一是变革运行体系；二是优化人力配置；三是创新分配机制。
肖行长的讲话为朔州分行向高质量发展迈进指明了方向。下一步，朔州市分行将积极贯彻肖行长的讲话精神，逐条逐项梳理任务清单，明确责任，制定时间表，划定路线图，推进落实。朔州分行在省分行的坚强领导下，将团结带领全行员工以蓬勃向上、克难求进的精神状态，以只争朝夕、全力跨越的豪迈干劲，以披荆斩棘、雷厉风行的顽强作风，全力以赴扭转朔州行被动发展局面，给省行交一份满意的答卷。