根据省行业务技能测评工作要求,为进一步推动全辖员工岗位练兵,提高员工业务素质,提升客户服务质量和效率,分行于2023年5月23-26日开展全辖业务技能测评。
组织召开领队会,宣讲测评要求、2023年技能测评奖励方案和技能对员工绩效考核、转岗、薪酬等级评定等方面的作用。
5月23日至5月26日,全辖14家支行和各部门共998人次参加了IT蓝图2项和传统4项的技能测评。参测人员范围为EHR为45岁以下综服经理、36周岁以下非综服经理及自愿参测员工。
参测员工扫码签到
参测员工持身份证有序入场
员工按参测项目进行测评
开发区支行郭云红取得所有测评项目(六项)一级能手
新民支行韩娜取得四项一级能手
新民支行郭波取得四项一级能手
新民支行高云峰取得三项一级能手
和平支行王博取得三项一级能手