夏始春余武汉行，同心共育职教情 ——2022年钦州市中职教育管理干部研修班系列报道四

　　根据2022年钦州市中职教育管理干部研修计划和安排，5月26日上午，培训班第四天的行程来到武汉市机电工程学校观摩学习，学校党委书记林汉元携学校党政领导全程带领研修班学员参观并作深入讲解。

        紧抓“双优”教学整改，凝练“精雕”校园文化。

        林书记在学校报告厅向来访的研修班成员分享学校之所以取得丰硕成绩的“秘密”——紧抓“双优”教学整改，凝练“精雕”校园文化。学校通过教学诊断与改进试点工作，以全过程、全覆盖、全人员的“三全”思想为指导，破解了如何提升教学质量的职教难题，学校教育教学水平快速提升，教学成果丰硕喜人。林书记告诉大家，在创全国优质学校，创全国优质专业的“双优”创建过程中，如果没有“专业精准，管理精细，质量精益，环境精致”的“精雕”校园文化的精神支撑，学校也许无法开拓出今天的这片新天地。

　　立德树人守初心，奋力建功新时代。

       经过70年的办学，武汉机电工程学校结合自身特点及时代发展潮流，摸索出一条适合学校发展的职教道路。学校秉持“产教融合，校企合作，工学结合，知行合一”的办学模式，深度引入企业合作办学，实现校企合作共赢。通过校企合作办学，分别打造了机电一体智能化专业群；汽车制造与服务专业群；现代智能制造专业群；信息技术专业群等4个湖北省高水平专业化产教融合实训基地，为学生在校获得先进真实的职业体验，同时获得广阔的发展空间。

　　武汉机电工程学校的职教探索与实践，给研修班全体学员带来耳目一新的感受。校园里鸟语伴着花香，书声引来机器轰鸣，循着轰鸣声可以看到先进、高效的教学实验设备以及熟练操作各种仪器设备的学生，老师在旁边悉心指导……实验室里展示的全尺寸缩小的不锈钢主战坦克模型，生鸡蛋外壳雕刻出的中国地图、黄鹤楼剪影，两分钟出模的高强度螺母等等作品都是来自于实操学生的成果，一幅匠心育匠人，青蓝共成长的美丽画面呈现眼前。

　　踔厉奋发担使命，培根铸魂育新人。

       当天下午，武汉市教育科学研究院正高级教师黄正轴教授来到研修班驻地开讲一堂《武汉市中职教育质量协同治理创新实践汇报》的专题讲座，黄教授以武汉市中职教育质量治理为例，总结提炼出“两翼七维一平台”多元主体质量治理模式，“两翼”是指外部治理和内部治理；“七维”是指市级层面构建专业建设、教师队伍建设、教学诊改、校企合作、资源建设、中高职一体化培养和1+X证书制度实施指导等七大质量治理委员会；“一平台”是建成武汉职教在线平台。

       黄教授用幽默风趣讲课风格深入细致地分享了新职业教育法背景下对职业教育下一步高质量发展的思考，给大家带来职教先进地区的最新的理论成果，学员们深受启发。

　　专题讲座结束后，研修班迎来结业典礼。仪式在充满温情的回顾视频中拉开了序幕，一幕幕参培画面再现了五天以来的精彩瞬间，勾起了大家积极而又充满幸福的回忆。教育局副局长谭乃林、职成科科长黄本芸为8名优秀学员颁发证书，并为全员颁发结业证书。  学员高晓兵代表全体学员发言，发言中回忆了培训的美好点滴，分享了自己的感悟与收获，并表达了感恩与不舍。

　　武汉钦州英雄地，归去来兮两依依。

       这次研修班的班长—北职校刘世伟校长回顾总结了研修班参访的几所中职学校的特色和亮点，期待大家汲取精华，学以致用，勉励大家坚定职教初心，时刻牢记总书记对职业教育工作重要指示：在全面建设社会主义现代化国家新征程中，职业教育前途广阔、大有可为。