通过对《习近平总书记的发展观》的认真学习，我认为“推动高质量发展必须贯彻新发展理念，高质量发展体现新发展理念。”是我们应该秉持的发展思想。
新发展理念是“指挥棒”“红绿灯”，回答了关于发展的目的、动力、方式、路径等一系列理论和实践问题，阐明了关于发展的政治立场、价值导向、发展模式、发展道路等重大政治问题。高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务，是“十四五”乃至更长时期我国经济社会发展的主题，关系我国社会主义现代化建设全局。
习近平总书记指出，“新时代新阶段的发展必须贯彻新发展理念，必须是高质量发展”。这是统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局，根据我国发展环境、发展条件变化等作出的科学判断。
从我国社会主要矛盾发展变化带来的新特征新要求看，发展中的矛盾和问题集中体现在发展质量上。我们必须把发展质量问题摆在更为突出的位置，着力提升发展质量和效益。
从错综复杂的国际环境带来的新矛盾新挑战看，当今世界正经历百年未有之大变局，我国发展的外部环境日趋复杂。防范化解各类风险隐患，积极应对外部环境变化带来的冲击挑战，关键在于办好自己的事，提高发展质量。
发展理念具有战略性、纲领性、引领性，是发展实践的先导。发展方式要转变，首先发展理念必须转变。新发展理念集中反映了我们党对经济社会发展规律认识的深化，也是针对我国发展中的突出矛盾和问题提出来的。高质量发展本质上是体现新发展理念的发展，是创新成为第一动力、协调成为内生特点、绿色成为普遍形态、开放成为必由之路、共享成为根本目的的发展。在实现第一个百年奋斗目标基础上开启全面建设社会主义现代化国家新征程，向第二个百年奋斗目标进军，需要更为深入地贯彻新发展理念，进一步推动发展方式根本转变，推动经济高质量发展。
习近平总书记在多次重要讲话中强调了新发展阶段、新发展理念和新发展格局的重要性，这体现出了中国政府推动高质量发展的坚定决心。对于基层干部而言，我们更应该认识到新发展格局下的责任和使命，积极推动高质量发展。
首先，把握新发展阶段。中国已经进入了新发展阶段，经济发展速度已经不再是当初的高速增长，而是逐渐进入高质量发展的阶段。基层干部应该抓住这个机遇，在推动高质量发展的过程中，不断提高自身的管理和服务能力。
其次，贯彻新发展理念。新发展理念突出了创新、协调、绿色、开放、共享的五大要素，这一理念的贯彻能够帮助我们实现更加科学、可持续、协同的发展。基层干部应该在工作中贯彻这一理念，以此来推动本地区的发展。
最后，构建新发展格局。新发展格局强调了“双循环”模式，即内需和外需相互促进的模式。基层干部应该加强本地区内需的发展，并积极扩大外部市场的开拓，促进地方经济发展。
总之，学习《习近平总书记的发展观》，我们更应该认识到自身在推动高质量发展中的责任和使命。只有不断努力，树立正确的发展思想，才能够在新发展格局下，推动我国经济的发展。