在考试结束后，不少小伙伴疑惑道：“我的试讲还没讲完就被考官打断了，还能过吗？”“考官怎么没进行答辩提问就直接让我走了？”
其实这两种现象都很正常，至于自己到底能不能过，为你解读！
试讲被打断还能过吗
首先大家要知道，你的试讲被打断无非是因为以下几个原因：
01 讲的太烂
当你的试讲内容已经足够糟糕时，考官就不愿意再浪费时间。打断你的试讲，既能节约双方的时间，还能提前结束你的尴尬心态。不过，这是比较少见的原因，因为大多数考官都是愿意给考生一次机会的。
02 讲的太好
同样的，如果你的讲课水平很高，前面的结构化答得也不错，试讲逻辑清晰，知识理解到位，考官对你的水平早已有数。这种情况下，考官打断了你的试讲，那你通过的几率会很高！
03 考官想节省时间
这种情况在当天的后半场考试中会出现的比较多。前几场考试时，考官们是比较有耐心的，一般不会打断大家。但到最后，考官们早已审美疲劳，不耐烦的心态居多。并且，如果前面的考生占用时间过长，考官也需要协调好时间来保证下一场考试能在正常时间内完成。
因此，这时候的考官在大体判断了考生水平后，就会尽快的给出分数。大部分考生都是因为第三个原因而被打断的。所以小伙伴们也不要过多的怀疑自己，试讲被打断其实很正常。
其实，讲的好与不好，小伙伴们心中都是有数的，大家可以自行判定自己属于哪一种情况。那如果自己的水平不上不下呢？
那你就要看好这些答辩时的小细节了！
答辩中有些潜规则
01 没有答辩
说好的答辩环节5分钟，可考官在试讲结束后就让我们擦黑板离场，是不是凉了。
其实，没有答辩很正常！
答辩本身就是对试讲提出问题的环节，如果你的试讲很完美，并且教学重难点也都体现的很清晰。那考官就没什么好问的了。
02 答辩问教学内容
“你的课程重难点是什么？”“请阐述一下你的某某环节”
这种情况说明，考官觉得你的课程中有部分知识没有讲到，或者你的试讲水平还可以，需要进一步确定你的能力。如果能回答好这几个问题，那通过的几率就会增大！
03 答辩问个人背景
这类问题包括但不限于“你做过老师吗？”“你为什么想做老师？”“你的家人有从事教师行业的吗？”
这些属于正常的答辩提问，大家按照自己的真实体验来说即可。只要符合主流价值观念，考官都是比较认可的。
04 答辩指出错误
这大概是最让人心慌的事情了。试讲出错在所难免，有些考官会在这个环节重新提问你所犯错的内容或者直接指出错误，这其实是考官给你一次机会的表现。
如果你能迅速意识到错误并且给出正确答案，是最佳的解决措施。如果没有改错的机会，就可以在考官指出错误后，表示自己由于紧张/学艺不精等因素，导致没有意识到这些错误，并在感谢考官指出错误后，表明自己会在之后的学习中更加注重细节，避免犯错。
教资面试和笔试的最大区别在于，笔试只看卷面评分，知识答错了分就没了。而面试考察的是考生的整体水平，从讲课质量到个人心态，从价值理念到仪态气质，每一项都是考官的观察点。假如你整体水平不错，考官还是会青睐你哦
如果试题要求没完成、太紧张以至于无法组织语言、试讲内容出现了明显错误并且没有及时修改，那么面试及格的几率会比较低！
当然，还有这些奇妙的互动，小伙伴们快看看你遇到了吗？
考官夸我了，嘿嘿嘿
有小伙伴说考官在收自己教案的时候说了一句：“你的教案怎么写的这么好？”这妥妥的说明考官对你有好感，也说明考官很认可你的能力。通过几率会比较高的~
考官要了我联系方式
考生自己主动公布个人信息会被判定为作弊，但如果是考官主动和你要，情况就不同了。
考官一般来自于当地的学校，并且大多有一定地位。询问大家的手机号可能是方便联系你来学校代课，如果考生有兴趣，还可以报考该学校的编制教师哦~
我偷看到考官打分了
如果小伙伴们的眼神比较好，或者在最后交试题纸的时候瞄到了自己的分数，大家是可以以此为参考的。
教资面试满分是100分，而及格分是60。如果在60分以上，极有可能会通过面试。