2023年一季度党建工作总结

    综合行政执法支队一季度党建工作总结

    一季度以来，我支队以开展xx系统“三个年”专项行动为契机，扎实推进党建工作和党风廉政建设，把党的建设作为凝心聚力、推动各项工作的源泉来抓，作为执法为民、服务发展的动力来抓，作为转变单位作风、提升执法水平的保障工作来抓，将党建工作贯穿于执法工作的全过程。现将2023年一季度的党建工作情况简要汇报如下：

    一、主要工作成效

    （一）夯实学习教育，建设学习型党组织。始终把党员干部的思想教育、理论学习作为重点工作来抓，为充分履行执法职能提供坚强思想保障。一季度以来，严格落实“三会一课”等各项规定动作，用好用活“xx大讲堂”“xx大讲堂”等载体，梳理制订支队党支部2023年度学习计划，先后开展党员活动日4次，邀请市委宣传部xx作XX大专题宣讲1次，开展了“清明缅怀革命先烈”主题活动，组织全体干部职工重温入党誓词、参观革命烈士纪念馆等地，红色教育成效显著。

    （二）认真履职尽责，建设规范化党组织。聚焦党支部组织力提升，围绕xx执法主责主业，不断完善党建规章制度，为实现高质量发展提供坚强制度保障。一季度以来，召开了支队年度总结表彰会议，签订党建、党风廉政、意识形态工作责任状，层层分解党建工作责任。印发党建工作要点，明确分管领导、大队（科室）主要负责人一岗双责工作责任，坚持把党建工作放在心上，与执法工作同步谋划、同步落实。严格落实“三重一大”工作制度，涉及xx等重要工作、重大事项，坚持民主决策，及时汇报，主动接受纪委监督。擦亮“高举思想旗帜矢志执法惠民”党建品牌，突出“党建业务融合发展忠诚担当执法惠民”的服务理念，执法惠民意识持续彰显。

    （三）狠抓党风廉政，建设廉洁型党组织。坚持以作风建设作为强队基础，不断擦亮铁军执法队伍新形象。结合局“作风建设提升年”专项行动，组织各科室（大队）开展负面清单对照排查三次，开展“讲政治知敬畏守规矩”大讨论1次，开展重要岗位、重点人员廉政风险点排查活动1次，坚持抓早抓小、保持廉政高压态势。结合巡察组提出的“行政执法监管滞后”等四个问题，制订专题整改措施9条，目前正持续推进中。常态化开展春节、清明等重要节日节前廉政谈话活动，把纪律、规矩挺在前面，坚持源头预防为主，不断强化党员干部廉洁意识。

    二、存在的问题和不足

    一是创新举措不多。在党员教育管理、发挥党支部堡垒作用、党风廉政建设、意识形态等方面，工作创新性不强，满足于完成上级规定的动作，具备执法特色和单位特点的工作措施相对少一些。二是宗旨意识不够牢。部分科室、大队依然存在着服务意识不强问题，深入一线工地和企业主动服务频次不够，缺乏从企业角度、群众观念出发去思考执法案件。三是主动监督意识有待进一步增强。习惯于贯彻落实局党委对党建及党风廉政工作的安排部署，缺乏对本单位党风廉政建设工作系统研究和谋划，主动提出党风廉政建设工作意见建议较少。

    三、下一步工作措施

    下一步，市XX综合行政执法支队将进一步贯彻落实党的XX大会议精神，按照局党委的各项部署，进一步加强学习管理，不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力。一是注重学习，提升能力。在支队内部持续开展党的XX大精神学习活动，重抓科室、大队负责人，党建业务齐布置，增强驾驭工作的能力和谋划工作的水平。二是加大探索，促进转变。着力探索xx执法党建工作发展的新思路、新途径、新举措，强化党建品牌创塑，推动执法队伍思想观念明显转变、行风政风明显改进、依法行政明显加强、办事效率明显提高、担当意识明显增强。三是打造队伍，塑造形象。围绕XX执法业务工作，做好广大群众的所需所盼，加大XX等领域专项执法工作，突出宗旨意识，彰显党建品牌，真正打造一直执法惠民的XX执法铁军。