师徒结对,弦歌不辍传薪火;
桃李芬芳,青蓝相续谱新章!
为加快青年教师专业成长步伐,形成“青出于蓝而胜于蓝”的良性发展局面,打造一支德艺双馨的优秀教师团队,进一步落实我校“培优生、砺名师、创名校”办学理念,使我校办学层次和教育教学质量再上新台阶,遵照县教体局《关于实施“青蓝工程”的指导意见》,特举行洙泗小学青蓝工程结对仪式。
实施“青蓝工程”结对,旨在充分发挥我校省、市、县各级“教坛新秀、教学能手、骨干教师、学科带头人、名师、特级教师”在教书育人、教育科研、培养青年教师等方面的示范、辐射和引领作用,通过师傅的传、帮、带,帮助青年教师在较短的时间内适应教育岗位的基本要求,实现师德、教学能力和教育管理能力的同步提高,做一名合格的小学教师,进而为争取成为好教师、名教师创造条件。同时,通过互帮互助,实现师徒共同提高,整体优化学校的教师队伍建设,打造一支结构层次化、实践专业化、发展可持续化的教师队伍。
本次会议由教务处冀主任主持,会议议程如下:
宣读泗水县洙泗小学“青蓝工程”实施方案及青蓝结对名单
拜师仪式,赠送书籍
请青方教师向蓝方教师深鞠一躬,表达对蓝方教师的敬意。请蓝方教师赠送书籍,送上自己的期待与鼓励。
师徒双方签订拜师协议
虽是一纸聘书,但却明确了师徒之间的义务与权利,也表明了师徒共守初心、同践使命的决心。
一份份协议,寄托着学校对青年教师的期许;一条条要求,代表着师傅对徒弟的付出;一句句承诺,代表着青年教师努力成长的热望与决心。
蓝方教师代表发言
青出于蓝胜于蓝。郑丽华老师作为师傅代表发言。
郑老师发言说:师徒结对不仅是我们互帮互助的桥梁,还为我们搭建了一个专业成长的平台。每一位师傅在成就徒弟的同时,更大程度上也成就了自己。我深信,师徒结对活动,它绝不只是一个简单的形式,也不仅仅是一纸协议,它构建的更是一个团队,一种文化。它让我们在携手前行的途中,一起建立真挚的友谊,一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相连的快乐。
青方教师代表发言
李玉洁老师代表青年教师发言。她表示青年教师要做好四个角色:
第一,把自己看作学生。多听课、多学习、多阅读,向骨干教师们学习教育教学方法,学习教育工作态度。
第二,把自己看作老师。在专业知识上进取,在行为规范上进步,在人格魅力上进修。
第三,把自己看作主人。我们是学校的主人,我们要全方位多角度参与学校的发展,我们的进步就是洙泗小学的进步,洙泗小学的成功就是我们的骄傲。 第四,把自己看作自己。在向骨干教师不断汲取养分的同时,我们不要忘记的是与自身特点相结合,学以致用,探索与积累相结合,形成自身独特的教学风格,努力成长为洙泗小学的茁壮大树!
校长寄语
青蓝结对,薪火相传。活动最后,张校长作总结讲话,他肯定了“青蓝工程”对学校青年教师的鞭策和引领,并希望各位徒弟们谨记领导和师傅的教诲,虚心学习,扎实工作,多听课、多思考,逐步形成自己的教学思路、教学特色和教学风格,努力追求自身教学的高品味,为孩子也为自己的终身发展负责。
一枝独放不是春,百花齐放春满园。师徒结对,承前启后;青蓝共辉,携手并进,必将让每一位洙泗人绽放更多更加艳丽的花朵。此次结对活动时间虽然不长,但是意义深远。师徒结对,是一个开始,更是一个传承。让我们一起不负韶华,逐梦前行。
青蓝结对初冬始,
惟愿枝间子初成。
最是冬意沁人心,
师徒带教话耕耘。
每个人都有与生俱来的对美好的向往,对阳光的渴望。世界多彩,希望向美而生;人生漫长,希望逐光而行。