为了推进教师队伍专业化发展，切实做好教师能力素质的提升培训，提高教师的教育素养，遵照《全省基础教育教师能力素质提升计划（2021-2025）实施方案》和《大庆市基础教育教师能力素质提升计划（2021-2025）》,根据《肇源县基础教育教师能力素质提升计划（2021-2025）实施方案》及《肇源县基础教育教师能力素质提升计划（2021-2025）县级竞赛方案》要求，结合我县实际，以课堂教学为阵地，以理论学习为指导，以赛引训，以训促研为宗旨，肇源县教师进修学校组织开展了2022年教师能力素质提升的现场赛课的无生授课和材料评审类的教学设计。
徐永刚校长对本次教师能力素质提升竞赛非常重视，徐校长就如何落实省、市、县三级竞赛方案， 提出具体要求 。副校长苏玉良和张云峰同志带领中初教相关人员研究县级评审方案，组织召开评委会议，布置具体工作，细化评审流程，并全程参与评选工作。
在省市县三级级方案下发后，教师进修学校高度重视，统筹规划，有序组织相关赛前培训。下发竞赛培训通知 ，研究培训课程，组建专家团队。中小学参训教师人数约2340人，各学科教研员对2022年现场课和教学设计两项竞赛内容进行专题讲座。通过培训进一步提升我县教师教书育人的能力素质，推进我县基础教育教师队伍整体提升，做好赛前培训是前提，更是提升教师能力素质的理论基础和保障，也是对教师专业提升的精准化引领，是教师成长必要条件，教师通过培训不断在实践中反思、内化、积累，真正实现以赛促训，以训促教这一宗旨 。
两项竞赛的评审由教研员和专家团队成员完成。评审工作开始前评委组认真研究评审标准，统一尺度，本着客观公正的原则，严肃认真的态度，历时一周的时间高质量的完成了现场课和材料类的评审。
本次竞赛活动在校级评选的基础上，开展县级评选 ，中小学共有1210名教师参加了比赛。经过评委公平公正地评选，沈培玉、车启超和仲崇云等477人获得材料评审类奖项；吴宪辉、江艳艳和鲁美娇等365人获得现场课类奖项。
全面推进教师专业成长是教育发展的前提和保证。赛前培训对教师的教育教学理念进行引领，实战竞赛则提升了教师专业能力。参赛教师在培训中提升、在实践中反思、在设计中积累、在竞赛中总结，真正实现以赛促教，强师赋能这一宗旨 。愿所有教师沐春风而踔厉奋进， 仰北斗以勇毅前行。