求木之长者，必固其根本，欲流之源者，必浚其泉源。青年人才队伍的建设是中国农业银行兰溪支行的根本，青年人才素质的提升是中国农业银行兰溪支行工作改革不断推进的力量源泉。4月14日至15日，我行联合浙江师范大学经济与管理学院成功开展了2023年中国农业银行兰溪支行青年员工综合素质提升培训班。
兰溪农行纪委书记胡敏在中国农业银行兰溪支行青年员工综合素质提升培训班开班前讲话。在讲话中，她表示了对参训人员的感谢并肯定了他们的工作。在她的宣布之下， 培训班正式开始。
浙江师范大学应洪斌老师围绕“用户思维”“沟通”这两个关键词，让参训的银行人认识到了沟通的重要性，引起他们的注意。他还通过“听”“说”“问”“答”使参训的银行人逐渐掌握了与客户沟通的有效方法和技巧，提升了自身技能，使得他们对于工作更加得心应手，也增加了绩效。
朱慧老师在本次培训会上以“用心”二字为中心并以此为开篇，提出了“公文写作基本常识”“公文写作如何出彩”“如何快速提升表达能力”。经过朱慧老师的讲解，参训人员了解到了公文写作的基本常识，为他们未来写公文奠定了基础。在朱慧老师的指导下，参训人员还学习到了快速提升自身表达能力的方法技巧，拓展了他们的思维，提高了他们写公文的水平。
周健生老师以幽默风趣的教学方式展开对“手机拍摄技巧”“短视频剪辑技巧”“短视频创作实操”的描述。他以实操为主，帮助参训人员对视频剪辑各个功能更加熟悉。通过这次培训，参训人员逐渐掌握视频剪辑的技巧，增加了自身技能，为更好地参与到工作之中奠定了稳定的基础。
赵国兴老师通过开展有趣的活动，提出了“计划”“沟通”“执行”，向参训人员传递了“团队精神”的重要性。这让参训人员在以后的工作中更加注重“团队管理、时间管理、目标管理”，让他们在工作中团结合作，提高工作效率表现得更加出色。
节气与学习日的相撞，必将产生绚丽的火花，就如同兰溪农行一样。参训人员经过两天的培训，从中也学习到了很多知识和精神，他们也会将这两天学习到的东西运用在工作中，提高农行的工作效率。