浚县农商银行召开“内控合规管理长效年”动员大会

4月13日，浚县农商银行召开了“内控合规管理长效年”动员大会，会议由浚县农商银行党委副书记、行长何竞辉主持，总行领导班子、各部门经理、各支行行长参加了会议。

会上何行长宣读了《鹤壁市银行业保险业“内控合规管理长效年”活动方案》、《河南浚县农村商业银行股份有限公司“内控合规管理长效年”活动方案》，并对“内控合规管理长效年”活动进行了动员部署，各支行签订了内控合规管理目标责任书。

何行长强调：一是健全内控合规长效治理架。通过深入以案释法，强化警示教育、高管层带头讲合规等形式，提升全员合规意识。二是对制度进行梳理，做好制度的“废、改、立”工作。通过对制度的完善或修订，消除管理盲区。三是加强员工管理，做好案件防控。紧盯重要岗位关键人员，紧盯业务领域的能人高手，严格任职履职要求，落实好岗位轮换、强制休假和任职回避等要求，建立更为严格的异常行为排查机制，执行好绩效薪酬延期支付和追索扣回规定。四是强化内控检查，提升内控合规工作质效。通过开展常态化的内控检查排查和内部控制评价，突出绩效考核中内控合规因素的比重和正向激励。明确管理中的“失血点”，建立问题整改台账，做到风险点管理无遗漏，全年要实现“双无”、“双降”的工作目标：即机构全年无案件、无重大舆情风险，全年投诉率下降、举报量下降。