为进一步加强我市就业驿站建设，提高公共就业服务能力，促进我市就业工作高质量发展。2023年3月29日上午，市就业服务中心主任许剑勇主持召开儋州市第四次就业驿站工作交流会，我市12个就业驿站站长及中心领导、相关业务骨干参会。
此次就业驿站工作交流会是我市例行召开的第四次会议，为驿站搭建了一个互相交流、互相学习、合作共赢的平台。会上，各驿站站长汇报其近期工作开展情况、工作亮点和难点及下一步工作计划。那大站姚广进、八一站符秀芳、排浦站李娟作典型工作经验介绍。
王造辉科长为大家作创业补贴、创业孵化基地政策的解读。为了不断提升各驿站工作人员业务能力，每期交流会邀请中心各业务负责人为驿站做政策解读，进一步提高大家工作技能。
市就业服务中心指导科李泽敏主任就省局关于开展困难群体就业帮扶“晴天行动”的通知指导就业驿站开展相关工作。
王造辉科长通报我市就业驿站整体工作推进情况及下一步工作要求，进一步规范驿站就业服务标准，提供更高质量就业服务。同时指导各就业驿站开展儋州市农村劳动力就业信息采集和录入工作。
市就业服务中心羊磊雨副主任要求：一是各驿站要携手并进，共同完成省局部署的“晴天行动”等相关工作；二是各就业驿站加快推进农村劳动力就业信息采集录入工作；三是加大宣传力度，提高就业驿站在企业和群众中的知名度，扩大就业驿站的影响力。
会议最后，市就业服务中心主任许剑勇总结讲话，对各就业驿站的工作予以充分肯定，同时要求：一是各个驿站要紧盯年度工作目标，确保各项指标完成；二是各个驿站要创新工作思路，扩大服务范围，提供更多高质量就业服务;三是各驿站要团结协作，共同努力，打造儋州就业驿站新品牌。
2022年9月以来，我市全面部署开展就业驿站建设工作，在儋州洋浦广泛布局，目前共有12个就业驿站完成建设投入使用，截止目前共举办招聘会、面试会57场，组织政策法规宣讲、职业指导、创业指导、职业培训等能力提升活动64场，登记求职信息8481人，用工登记4547条，促成就业3497人次，为促进农村劳动力转移就业提供便利条件，有效解决了“找工难、招工难”的困境。