3月28日，国网辽宁物资公司召开离退工作会议，层层传达，迅速部署，深入学习黄震董事长离退工作要求, 并研究贯彻落实措施。会议深入学习了黄震董事长离退工作五项要求，并以此周密部署了物资公司2023年离退重点工作安排，为做好新时期离退工作指明了方向、提供了重要遵循。
一是提高站位抓落实。坚决贯彻落实“国家电网永远是老同志的家”承诺，围绕中心、服务大局，密切结合省公司工作要求以及公司工作实际，积极谋划今年离退重点工作，细化关键举措，压实工作责任，不断筑牢与老同志的感情纽带，努力提高广大老同志的获得感幸福感安全感，努力推动公司离退工作高质量发展。
二是把握重点抓落实。坚持党建引领，学习好、宣传好、贯彻好党的二十大精神，全面加强离退休党的建设。在政治建设上强化定力，高质量推进新时代离退休干部工作。把学习贯彻党的二十大精神作为作为当前和今后一个时期的首要政治任务，持续深入开展政治理论学习和形势政策教育，激励引导广大离退休同志常学常新、常思常信、永跟党走。
三是提升管理抓落实。对特殊同志开展精准帮扶，提供更多个性化、多样化、亲情化服务。开展“大调研”工作，在调查研究中发现问题、完善措施、补齐短板，克服麻痹思想，确保离退休队伍和谐稳定。在统筹谋划上持续用力，加强与街道社区的对接合作，以党建融合促进精准化，认真总结近几年经验成果和特色亮点，在服务保障上挖掘潜力，提升离退休同志关心照顾精细化服务水平。
四是强化本领抓落实。组织开展新形势离退工作学习研讨，掀起主动学、积极学、自觉学的热潮，分析形势任务，全面增强服务本领。加强工作人员的作风和制度建设，激发工作人员热情和激情，做到责任心更强，服务态度更好，工作质量更高。创新工作机制，做到各项活动有计划、有汇报、有工作总结，保障工作运转更加规范高效，活动更加有序安全，为推进“一体四翼”高质量发展、为建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业作出积极贡献。