时在中春，阳和方起。值此第113个“三八”国际劳动妇女节来临之际，向全省联通广大女职工致以节日的问候和美好的祝愿！党的二十大报告指出，人民健康是民族昌盛和国家强盛的重要标志。广大女职工的身心健康水平，不仅关系到家庭生活质量，更关系到用人单位健康发展和社会和谐稳定。为进一步保障女职工健康权益，提升女职工健康水平，推动联通员工健康工程建设，在此，向全省联通广大女职工和工会组织发出如下倡议：
一、广大女职工要提高思想认识，做自我健康的“管理员”。广大女职工作为自我健康的“第一责任人”，要充分认识到健康的身心是履行职责使命、担当家庭和社会责任的首要前提，主动学习健康知识，加强体育锻炼，树立预防大于治疗的健康理念，不断增强自我保健和疾病预防意识。积极践行文明健康的生活方式，养成健康生活习惯，定期接受规范体检，提高身体健康水平。增强心理调适能力，塑造阳光心态，努力做健康向上、自立自强的新时代女性。
二、各单位要营造良好环境，做女职工健康的“护航员”。各单位要贯彻落实好《妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》《女职工保健工作规定》等保障女职工权益的法律法规政策，加强女职工劳动保护，定期对女职工开展健康教育和宫颈癌、乳腺癌筛查在内的健康体检，降低女职工职业病发病率，提高女职工抵御疾病风险能力。积极营造良好工作环境，通过建设“工会妈妈小屋”、打造家庭友好型工作场所，帮助女职工更好地平衡家庭和工作的关系，缓解职场工作压力。广泛开展工间操和丰富多彩的职工文化体育活动，组织女职工全面参与到活动中来，帮助她们培养运动习惯，助力提升她们的身心健康水平。
三、各基层工会要强化工作举措，做女职工健康的“守护员”。各基层工会要切实履行维权服务基本职责，关心关注女职工身心健康，将女职工健康关爱落到实处、落到细处。通过多种方式加大宣传力度，开展健康知识讲座，加强女职工人文关怀和心理疏导，增强她们的健康意识和健康理念。将提升女职工健康水平纳入女职工权益保护专项集体合同，进一步完善女职工健康关爱制度机制，常态化开展女职工健康关爱服务，推动提升女职工的健康水平和生活品质，大力营造关心关爱女职工健康的良好氛围。
春山在望，未来可期。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年，让我们积极行动起来，以更加健康的体魄迎接挑战，以更加昂扬的姿态拥抱明天，以更加饱满的精神建功立业，为山东联通高质量发展作出新的更大贡献。
山东联通工会
2023年3月7日