为强化“342强核行动”方案落地执行，深入践行总行“五策合一”2023年工作要点，2月17日，长春分行组织召开了2022年“五策合一”工作总结会暨2023年启动会。分行风险总监、风险板块及公司板块部门负责人、财会资负部负责人、辖内各综合支行（含二级分行）负责人、对公条线任职干部及分行行研小组成员共80余人参加了会议。
会议首先对分行2022年“五策合一”工作成果进行了宣讲。一是由各行研小组分别汇报了过去一年分行“汽车零部件、医药、医院、风电、肉牛”五个行业的研究成果，包括行业分析、营销指引、重点客户名单，特别是对名单落地情况进行了专项汇报；二是由授信执行部对五个行业审查审批标准重点内容进行了讲解；三是由南三环支行行长对牵头开展行研工作及推动重点客户名单落地作经验分享。
其次对分行2022年“五策合一”推进工作中的优秀集体及个人进行表彰，共表彰了2022年度分行“五策合一”工作最佳行研小组、最佳行业研究员、最佳推动人员、最佳项目落地四个奖项。
最后由风险管理部对2023年总分行授信政策及分行五策合一工作方案进行了讲解， 重点讲述了2023年总行授信业务导向，2023年分行“五策合一”工作计划、考核激励政策及近期重点工作安排。
分行风险总监李皓副行长对2022年度“五策合一”工作进行了总结并对2023年工作作出了部署。
李皓副行长指出，2022年分行“五策合一”工作荣获了总行“五策合一优秀单位”的称号，撰写的化学药品制剂及电力两个行研报告荣获了总行优秀研究报告奖，两位同志也获得总行优秀行业研究员奖，成绩值得骄傲。通过表彰可以看到，通过一年的努力，我们聚焦省内重点行业，通过重新学习、重新认识，有效促进了名单内客户落地。2023年分行“五策合一”要继续按照总行“研以致用、突出实效、同向发力、强化落地”的工作思路组织推动，具体要求如下：
一是“一行一策”，强化行业研究的前瞻性和引领性。行研目的是发现客户、发现风险。各经营机构负责人要在分行牵头下切实做好行业研究，明确业务方向，形成特色支行；要通过行业研究切实提升客户营销的积极性、组织性、实效性。
二是“知行合一”，提升五策成果的协同性和实效性。各部门、各经营机构要共同努力，把行研变成果。要借助行研平台，制定营销方案，加快营销进程，推动客户落地。
三是“完善机制”，增强统筹性与主动性。风险部门要进一步加强政策宣导，完善保障机制，培养人才队伍，要清醒的认识到“短板在哪”，提升专业能力，提高获客能力。
“知不足而后进，望山远而力行”。长春分行将持续推进“五策合一”工作，以推动客户名单落地为核心，助力分行信贷投放与风险防控。
长春分行风险管理部
2023年2月20日