随着国内新冠疫情的消退，慢慢复苏的山城在初春的季节里显得温暖而舒适。经济逐步回升，人们的交流往来也日渐恢复。为加强兄弟单位之间的互动交流，探讨业务拓展的新思路、新做法，共迎行业发展的新趋向、新挑战，在2023年2月12日，国浩贵阳办公室管理委员会一行到访国浩重庆办公室。
在国浩贵阳办公室管理合伙人、主任郑世红律师的带领下，党支部书记、管理合伙人、副主任兰钢律师，管理合伙人、副主任杨波、潘志成、沈双双，行政主管龙涛一行六人在当日下午来到了国浩重庆办公室。国浩重庆办管理合伙人、主任李尚泽，党总支书记、合伙人王致勇律师，管理合伙人李东、刘天运、徐融曦、贺伦桓律师，专业化建设中心主任、合伙人周密律师共同参加了本次交流座谈。
贵阳办公室的家人们首先参观了事务所文化走廊、党建基地、模拟法庭等办公环境，并给予了高度评价。在交流会上，双方就事务所的基本情况作了简要介绍，并重点围绕律所内部管理、团队建设、业务发展、品牌宣传等话题纷纷发言，深入交流。
李尚泽律师分享到，律师事务所的内部管理要秉持“方向一致、制度一体，人才一流、发展一体”的工作思路，方向一致，即作为管理团队应紧密团结，目标统一，行动一致，同时积极发动全体合伙人的专业力量共同为事务所发展献策献力；制度一体，即在国浩一体化工作的推进下，各办公室联动运行，共建国浩品牌，优化律所管理规范，提升工作效率；通过建立长久有效的人力资源管理机制，严控选人，科学用人，真心育人，共赢留人，实现对一流人才的引进和留用；两地的互动交流一方面是提升律师专业化的有效途径，另一方向更能够推动律所跨区域业务的开发与拓展，实现发展一体。
郑世红律师对国浩重庆办的热情接待表示感谢，他提到，两家办公室发展历程相近，从内部管理、团队建设、人才培养、制度建设等各个方面都有非常多值得相互交流借鉴的地方。在此次座谈中，大家谈体会、讲经验、做交流，干货满满，不枉此行。同时也希望与此为契机促进与国浩重庆办更加密切的联系与合作。
本次交流会，旨在以开放、分享的心态相互学习探讨，以寻求更好的工作方法和方向。贵渝两地，同在山水间，共讲一口话。爽爽贵阳与火辣重庆的激情碰撞，就像盛上了一锅和谐共融的鸳鸯火锅，无以伦比，滋味无穷。
我们期待未来，并希望以此为契机，与国浩大家庭里的各地家人们有更多紧密的交流与合作，共建通道,共谋发展。