为实施人才强市战略，发挥人才在打造武汉都市圈重要节点城市支撑作用，汉川市事业单位拟引进一批高层次和紧缺急需人才，其中汉川市实验中学拟引进55人。现将相关事项公告如下：
一、引进对象
1.国内全日制普通高等教育硕士研究生及以上学历学位的优秀人才（含应届、往届毕业生）。
2.重点高校本科生或国外知名高校同等学历的优秀人才（含应届、往届毕业生）。
3.现已在孝感市辖区内党政机关、事业单位、人民团体和群众团体中有正式编制人员不纳入此次人才引进范围。
二、资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。
2.本科生年龄不超过30周岁（为1992年1月1日以后出生），硕士研究生年龄不超过35周岁（为1987年1月1日以后出生），博士研究生不超过40周岁（为1982年1月1日以后出生）。
3.2023年8月1日前需取得岗位对应要求的毕业证书、学位证书。
4.引进到事业单位人才须符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》的基本条件。
5.有下列情形之一者不得报名：曾受过刑事处罚和被开除公职的；在各级公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的；公务员被辞退未满5年的；被依法列为失信联合惩戒对象的；在校期间受过院系级以上处分的；按规定到定向工作单位未满服务期限的；现役军人以及有关法律法规规定不得录（聘）用的其他情形。
三、政策待遇
提供人才引进政策许可范围内的相关待遇。
四、招聘程序
主要以校园招聘、资格审查、组织测试等流程进行，具体招聘程序另行公告。
五、有关要求
汉川市委人才办对本次人才引进工作牵头负责，严格按照有关要求做好人才引进各个环节的工作，将资格审查贯穿录用工作全过程，确保引才工作稳妥有序。市纪检监察机构要加强对人才引进全过程的监督检查，如有弄虚作假或徇私舞弊等行为，一经查实将按照有关规定严肃处理。
1.人才引进政策等相关事宜由汉川市委人才办负责解释，2023年汉川市事业单位人才引进岗位计划中所列的内容，由用人单位及其主管部门负责解释。
2.对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照事业单位公开招聘违纪违规行为处理的有关规定处理，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。
3.2023年汉川市事业单位人才引进公告
http://www.hanchuan.gov.cn/tzgg/1618489.jhtml
4.未尽事宜另行公告，咨询电话详见《2023年汉川市事业单位人才引进招聘单位咨询方式一览表》。
人才引进咨询电话：
0712-8385173（汉川市教育局）
0712-8286237（汉川市实验中学）
13635812121（汉川市实验中学 张老师）
13789990022（汉川市实验中学 何老师）
汉川市实验中学
2023.1.30
附件1：实验中学简介
附件2：2023汉川市实验中学人才引进岗位一览表
附件3：2023年汉川市事业单位人才引进岗位一览表
附件4：2023年孝感市事业单位人才引进招聘单位咨询方式一览表