听说千人千变，每个人呈现出来的样子都不一样，那么你心目中一个部门的部门经理应该是什么样的？或者我应该这么问：你觉得你们部门经理在你心目中是什么样子的？
我们现在来看看海南港航通用码头有限公司企业事务部的员工们是这么评价他们的部门经理的：
她的学识渊博，她的才气逼人，无人能及。
部门的顶梁柱，团队的开心果。
像她这样给力的人确实不多见。
冯经理真是厉害了，琴棋书画样样精通！
听诗祁姐一席话，胜加十天班。如果谁能在这么优秀的人手底下工作，加再多的班也值了
从小就是我妈妈口中别人家的孩子，连吃饭都比我厉害。
思维敏锐的“包租婆”，误入企业的“音乐指挥家”。
人美心善
本来可以靠颜值吃饭，偏偏要靠才华。
寻遍企事每一角，踩透心灵每一寸，皆是对冯经理的敬意。
让我们跟随小编到现场看看
有人这样评价过她：诗祁姐是“霸气”与”傻气”兼具。
来到企业事务部半年了，因所在办公室就隔一道墙，我与诗祁姐接触的次数较为频繁，对她也有一定了解，她在工作上与私人感情上分得很清晰，一直都是带着积极乐观向上的心态带领着我们这个团体。
在工作中，她总是那么认真与严肃。每次路过她的办公室，一眼望去总是能看到她那带着认真又有那么一丝严肃的神情。开部门会议时，会针对每个人的长处进行安排工作。当我们遇到不懂得问题向她讨教时，她总是不厌其烦的指导我们怎么处理或者怎么见解这些问题。她有着自己的理念，那是信念也是所谓的执念，因“执着”才能有这成就。
在下班的时候，诗祁姐总能带领大家“谈天论地”，叽叽喳喳的能聊个不停，充分扮演着“大姐大”的角色。尤其她的声音，既具有辨识与穿透度，感觉隔着整栋楼都能听到并识别出来。参加公司组织的活动时，她总是能起到“冲锋陷阵”带头的作用。平时总能照顾大家各种各样的情绪，为大家增强信念和自信心。
但是偶尔会有点“小孩子”的脾气，总能跟我们抢吃的，哈哈哈哈哈。
还有些人是这么说的：她是企业事务部的supewomen
她，思想先进，目标明确。 在工作岗位上，大胆探索,在实践中更新思维，开拓创新意识、。本着“把工作做的更好”这样的标，在具体的作中形成了一个清晰的工作思路，,给予公司较多好的建议和想法。
她，善于思考，主动求变。 根据公司业务，深入一线调查，倾听需求和建议，不断完善组织机构和流程优化。同时重视部门青年员工的培养，在工作中放手让员工去干、去闯、去创新，培养可以独当一面的青年员工。经常鼓励员工，在适当的机会下，培养员工如何去汇报。
她，率先垂范，担当作为。作为部门经理她都会以身作则，以实际行动为部门树立头雁榜样。公司重要的作任务,她主动带头，引领部门员工共同会成任务。在员工和其他部门沟通不畅时，她会主动协调，为部门员工打通工作路经，践行部门经理责任担当。同时主动担当各项工作，特别是在公司领导需要向上级作汇报材料时，由于时间紧，任务重，同时深知部门员工手头上工作繁重时，她会亲自操刀，主动把工作承担下来，分担部门员工的工作压力。
她，是将工作和家庭完美兼顾的能者，科学合理安排工作和家庭，办公室是她工作的战场，也是家庭教育的主场，工作和孩子的教育时间完美衔接，上班时间工作，休息时间办会室就是她的讲堂，担心孩子学习跟不上，利用下班休息时间，在办公室设立擦写板对孩子的学习进行辅导。
她，是富有亲和力和凝聚力的管理者，可以让员工自发地疑聚在一起,发挥团队精神，共同完成工作任务。在编制2022年预算的时候，时间紧，任务重,且负责预算工作的员工是第一次接触预算，对预算不是很熟悉，同时由于公司经营种种原因到上报预算时间,迟迟未能定稿，为了在要求的时间节点，按时上报预算，她手把手进行指导，同时带领部门所有员工一起加班，完成预算编制工作。那种一起坐着吃加班餐，一起加班加点，让人感受到加班其实也很快乐!
她，是主动为员工发声的部门经理，她是善于倾听部门员工的心声的听者......
嗯……她可能还有另外一面，比如说……