曹县朱洪庙镇持续加强和完善党员管理，不断拓展党员管理的广度、深度和高度，推动广大党员立足岗位创先争优、充分发挥党员先锋模范作用，从而达到夯实基层党组织建设的目的。
一、双重分类管理，拓展建设广度
我镇聚焦预备党员、在家党员、退休困难党员三类，施行“双重”管理办法。对于预备党员，引导结合自身岗位特点，公开亮出自己的服务承诺，帮助村内进行人居环境整治、疫苗接种志愿服务等工作，提升预备党员为民服务能力。对于在家党员，充分发挥在职党员干部先锋模范作用，重点围绕党的建设、基层治理、服务群众等工作，在“急、难、险、重”岗位、乡村振兴等关键工作中发挥先锋模范作用。对于退休困难党员，加强党内关爱帮扶，定期走访慰问，关心生活情况。
二、活动教育管理，挖掘建设深度
结合党史学习教育，以党员学习培训、党课为载体，营造“党委书记带头讲、班子成员跟进讲、支部书记主动讲”的氛围，提升广大党员思想理论水平，不断增强以知促行、服务发展的能力。我镇严格贯彻落实上级政策精神，精心研究谋划，紧密结合自身实际，制定培训课程方案，细化党员教育培训工作的任务、时间和路线，抓牢党的理论和党性教育这一主业主课。
三、监督量化管理，提升建设高度
认真执行不合格党员退出机制，维护党章党规党纪的权威性和严肃性，让每一位党员做到清楚党员的基本标准、示范要求和不能触碰的底线。大力实施党员量化积分、评星定级制度，围绕日常积分、增分和减分三部分划定积分内容，在评先树优时，优先考虑“五星级”党员，加强对“三星”“二星”党员的鼓励与引导，着重提升“一星”“零星”党员的能力素质。