建行青年智,共筑金融梦——2024青年员工思想交流盛会

无问西东
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2024年12月19日晚,建行彭州支行团支部开展了以“建行青年智,共筑青年梦”的交流座谈会;本次座谈会特邀了支行党总支书记行长范磊、党总支委员纪检特派员蒋兴兵、党总支委员副行长胡志强参会;各位行领导与青年员工们共同交流青年员工在2024年工作中的得与失,进一步明确青年员工的职业规划。

会议伊始,由四个团小组组长对即将逝去的2024年各小组开展的团支部工作进行了总结,并对2025年的工作进行规划,立争总结过往的经验教训,将来年的团委工作及个人工作做得更好。

此次座谈会,形式创新,桌上有支行团支部精心准备的各类糕点及水果,青年员工与行长面对面交流,座谈会氛围轻松愉悦,大家畅所欲言,各位青年员工们轮流与大家交流了过去一年自己进步最大的地方,并展望了即将到来的2025年。张政说到:在工作中最大的收获就是要做到多渠道学习,虚心请教,不能故步自封;敖宇洋表示在工作中要学会计划,把工作的轻重缓急分清楚;徐大建表示要学会调整心态,学会自我认识。众多青年员工们各抒己见,互相交流学习。

支行党总支委员副行长胡志强深入与青年员工交流,对青年员工表述出的自己印象最深刻的进步和体验表达了肯定,同时也为青年员工提供了更全面的看待事物及处理工作中的难题的角度和方法,广大青年员工表示受益匪浅。

支行党总支委员纪检特派员蒋兴兵从两个方面与青年员工们进行交流,一是从其纪检的角度出发,为青年员工们带来了令人警醒的廉洁风险案例,呼吁青年员工们洁身自好,做好工作的前提是做好个人的事情,提醒大家在信贷、合规、合法方面严于律己,不能触碰红线;另一方面则是从老员工对青年员工的关怀出发,言传身教,将自己接近30年工作中的感想和体验与大家进行了分享,以老带新,弥补了青年员工工作时间不长,经验有所欠缺的短板,体现了老员工对青年员工成长的热切关怀。

支行党总支书记行长范磊对本次座谈会进行了总结,一方面是高度肯定了此次座谈会的组织形式,轻松愉悦的氛围让人眼前一亮,对此次座谈会的组织者的辛勤付出表示肯定;另一方面是对青年们的积极态度与创新精神予以高度肯定,并强调青年是建行发展的未来与希望,鼓励大家继续以智慧为引领,在推动金融服务实体经济、助力社会发展中实现自我价值与梦想。

彭州建行青年员工们以其卓越的能力和不懈的努力,成为了银行业务发展的中坚力量。金融领域的五篇大文章,是推动金融高质量发展的关键举措。通过此次座谈会,青年员工们进一步认识到了作为经融工作者及服务者的责任与使命。在科技金融层面,我们将通过主动与科技企业建立联系,了解他们的技术研发方向和融资需求,提供专业的金融咨询服务,建立长期稳定的合作关系;在绿色金融层面,我们将向客户宣传绿色金融理念,引导企业和个人关注环保产业,鼓励他们参与绿色金融活动,提高社会对绿色金融的认知度和接受度。在普惠金融层面,我们俩将积极下沉小微客户,了解客户的真实需求,为客户提供精准的服务和贷款资金支持;在养老金融层面我们将响应国家号召,大力推行个人养老金业务并为客户提供合理的养老理财规划;在数字金融方面,我们将积极听取客户意见,建议,及时反馈给相关部门,推动数字金融产品和服务的持续优化。2025年彭州建行的青年员工们一定会以崭新的面貌,拼搏在金融服务的最前线!

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