中国工商银行鄂尔多斯分行岁末年初营销赋能项目总结

锐道咨询
创建于4天前
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时光荏苒岁月如梭,本期鄂尔多斯分行岁末年初营销赋能项目导入工作至此告一段落,让我们一起来回顾一下本期导入的精彩瞬间吧~

目录

【业绩成果】

【领导关注】

【责任人沟通】

【精彩晨会】

【专项辅导】

【营销动态】

【外拓营销】

【企业宣讲】

【晚课培训】

【项目总结会】

业绩成果

——一周业绩汇总——


过程指标:

🌟有效电话数:573通

🌟企业微信添加数:113户

🌟客户面访数:135户

🌟资金预约:2521万

结果性指标:

🌟20万客户新增:5户

🌟50万客户新增:1户

🌟定期转存:496万

🌟行外活期:1201.1万

🌟行外定期(1个月以上):300.9万

🌟理财营销:754.8万

🌟贵金属销售:4.9万

🌟保险销售:55万

🌟个人养老金:46户

领导关注

锐道咨询张老师到鄂尔多斯分行,同个金部毕总就本周导入情况进行汇报。

张老师厅堂营销氛围和一句话开口情况;客户经理存量客户维护、电话营销技巧;支行管理层精细化管理、一行一目标分解等方面反馈网点现状。随后就代发企业拓展、商户商圈营销、厅堂引流活动设计、氛围打造等方面进行汇报。

毕总详细了解本轮导入网点情况,提示项目组老师要协助网点做好“一行一目标”任务分解,对难点任务指标和营销难点进行精准辅导;并沟通项目组后续固化标准及频次,落实日常岗位常规工作及营销动作。

责任人沟通

顾问老师们进场前了解网点情况,结合网点情况沟通导入内容。

项目导入期间,顾问老师与各支行行长、分管行长沟通,明确导入安排及侧重点,结合网点周边客群梳理私公联动营销方案,梳理客群清单落实电话营销、一句话营销;结合网点情况制定并优化存款营销活动方案,打造厅堂营销氛围,助力营销工作开展。

精彩晨会

项目导入过程中,锐道项目组老师们、网点同事准时参加各网点晨会,按标准流程进行,巩固业绩汇报、产品学习、分享营销场景套路等环节,在晨会中定目标、讲重点,激发全员工作积极性,顾问老师安排当日导入工作,确保导入工作有条不紊地进行。

专项辅导

管户辅导

顾问老师与客户经理梳理系统及名下管户客户,讲解客户经营维护策略,借助系统工具进行客户画像分析,梳理各类客群营销思路进行客户建联、邀约面访,落实管户工作开展。


产品营销辅导

顾问老师了解各岗位营销困难点,为同事们解答疑惑,并针对保险产品、理财产品、收款码、小指标营销等进行详细讲解,助力网点同事技能提升。

电销辅导

针对系统内活期闲置、临界私银客户、降级流失、定期到期等客群,顾问老师分享营销思路及技巧,依托客户信息进行客户画像实现精准营销;并现场电话邀约营销,实时复盘总结,优化营销话术,助力营销技能提升。

岗位辅导

顾问老师与各岗位同事进行沟通,协助梳理岗位职责,讲解各岗位客户营销策略,分享产品知识,督促全员业务办理过程中开口营销,并梳理营销思路,提升综合营销能力。

营销动态

网点同事积极开展营销工作,柜面同事在业务办理过程中积极进行一句话营销,以活动通知、权益升级等为切入点策反行外资金;大堂同事挖掘客户需求,主动为客户介绍我行存款利率与活动;客户经理利用业务间隙筛选存量客户并进行电销,将我行权益充分触达客户,策反行外资金。

外拓营销

金珠支行组织前往周边商圈进行外拓,讲解我行收款码、POS机,同时联动营销商户存款,以存款生金活动挖掘意向客户为岁末年初做储备。成功添加客户微信6户,挖掘收款码意向客户3户、对公意向户2户、贷款意向1户。

同时为代发商户派发优惠券并讲解我行养老金账户,成功添加意向商户微信3户,领取5张代发工资优惠券。

企业宣讲

东胜煤田矿区支行前往代发企业开展《工行暖冬福利免费送送送》活动,利用企业员工午餐时间进行现场宣传,包括便捷高效的手机银行服务、兴农通应用、个人养老金账户,以及提供多种优惠的信用卡产品。成功营销养老金11户、兴农通6户、信用卡1张。

晚课培训

每日营业结束后,顾问老师组织网点开展夕会培训,总结当日工作,复盘待提升点给予优化方案,依据网点实际及项目推进情况进行各类主题培训,全面学习重在提升。

项目总结会

营业结束后,顾问老师组织各网点召开本次项目总结会,顾问老师回顾导入工作,针对客群营销等内容再做提示,讲解后续固化事项,明确各岗位每日固化动作,长效提升。

锐道寄语

🌴🌴 人生就像一场马拉松,不在乎起点,只在乎终点。无论遭遇多少困难与挫折,只要我们坚持不懈、勇往直前,终将迎来胜利的曙光。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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