为进一步强化内控管理，提升员工合规意识，近日，西四支行组织全体员工开展了以“合规学习，共筑业务安全防线”为主题的培训活动，深入学习银行业务操作中的关键合规要点，推动合规文化建设迈上新台阶。
一、坚守合规底线，规范操作行为。培训中，网点重点强调了日常业务操作的基本合规要求，包括：杜绝代客操作、代客签字等行为，确保客户的操作自主性和意愿真实性。在办理业务时，严格执行身份核实流程，核查客户提供的资料和信息的真实性与完整性，确保每一笔业务的合规性。
二、防范非法行为，筑牢风险屏障。为应对当前复杂的金融环境，网点特别加强了防非打非宣传，重点讲解了防范电信诈骗、非法集资等方面的内容。通过典型案例分析，员工进一步提升了识别和处置非法金融活动的能力，同时明确了实用的应对措施，如加强客户风险提示和建立高风险交易的内部预警机制等。
三、细化操作流程，确保账实相符。在业务流程优化方面，网点强化了以下操作合规要求：传票重控分别放置，确保单据流转清晰、责任明确；严格执行“离柜柜签退”制度，确保交易记录完整可追溯；确保账务与实物核对一致，做到账实相符。通过此次合规学习，西四支行全体员工进一步夯实了合规理念，提高了防范风险的能力。在未来的工作中，支行将持续加强合规管理，不断完善业务流程，为客户提供更加安全、优质的金融服务。