分行召开2025年“开门红”启动会

       王冉副行长回顾了大公司条线近年来的亮点成绩，明确了年末收官及开门红目标，解读了劳动竞赛方案，强调围绕“两增、两稳”工作主线，按照总行公司金融转型发展方向，以客户为中心，聚焦存款、贷款和客户，在抓落实上狠下功夫，全力以赴完成各类经营计划。

       吕莉芳副行长解读了近期总分行重点会议精神，总结了今年零售业务亮点成绩，宣讲了劳动竞赛方案，明确要坚定“两增、两稳”经营主线，稳固增长势头，提升发展质效，强调全行上下协同一致，刚性完成旺季目标。

      周永华行长作总结讲话，深情回顾了武汉分行25周年的奋斗史，重点总结了近四年来之不易的经营成果，“合规、盈利、科技型”分行建设成效显著，各项成绩获得了总行党委的高度认可，代表分行党委衷心感谢全行上下的倾情付出，相信分行有足够的信心和底气应对未来的经营和发展。周永华行长表示，25周年是分行的“小庆”，5年后将迎来30周年“大庆”；“小庆”可以总结，“大庆”值得期待，从“小庆”到“大庆”的飞跃，需要全行认真反思提升获客模式、服务模式、盈利模式，与时俱进强化前瞻意识、提高专业水平，制定短中长期发展目标，以合规为前提保障、盈利为最终目标、科技为服务支撑，打造“武汉样板”，实现合规、盈利、科技型”分行发展愿景。

      蓝图已经绘就，奋进正当其时。为实现高质量发展，周永华行长强调三点要求，一是坚持守土有责，确保“不惹事”。良好发展局面来之不易，全行上下要倍加珍惜，全体干部要管好队伍、聚焦发展。二是坚定发展信心，做到“不怕事”。坚持用辩证思维破解发展难题，敢于开“顶风船”、啃“硬骨头”，在“危机”中育新机，在变局中开新局。三是强化责任担当，实现“能成事”。分行重点集中在经营，人、财、物资源倾斜于发展，全行要上下同欲、凝心聚力，乘势而上、抢抓机遇，干部以上率下，带领队伍在促进分行高质量发展中实现个人价值，提升获得感与幸福感。

      施涛首席主持会议，就贯彻落实会议精神提出，一是统一思想，增强责任感、使命感和紧迫感，千方百计加快进度，想方设法破解难题；二是汇聚力量，各级干部既要有大格局，也要接地气，与一线一起找问题，想办法谋发展；三是安全稳定，做好党建及党风廉政建设工作。

      号角催征，尽锐出战。会上，隆重举行大公司条线2025年“开门红”巅峰挑战揭榜活动，各经营单位主要负责人信心满怀、揭榜挂帅，以业绩论英雄，以贡献展风采。擘画零售金融新蓝图，共启财私服务新征程，周永华行长和吕莉芳行长为私人银行中心揭牌。团聚华夏青年，汇聚奋进力量。张倪副行长宣读表彰文件，周永华行长、肖晓华纪委书记为获得共青团华夏银行武汉分行委员会“五四红旗团委”称号、武昌支行团支部“五四红旗团（总）支部”称号、经济技术开发区支行“青年文明号”称号的单位授牌。

       星霜荏苒，初心如磐；凝心携手，共启新程。全行将登高望远、实干兴行，以“咬定青山不放松”的定力和“不破楼兰终不还”的决心，不忘初心，不辱使命，为赓续武汉分行荣光、实现发展目标愿景接续奋进！

      分行各位行领导出席会议，各二级分行，各支行，分行营业部、各营销部、各部室班子成员，分行团委书记参加会议，各单位营销条线人员在视频分会场参会。