为深入贯彻落实省市行旺季营销启动会议精神，五一路支行坚定信心、统一思想，打赢旺季营销攻坚战！11月29日，五一路支行召开2024-2025年度旺季营销推动会。正式吹响“2025年旺季营销”奋战征程的激昂“冲锋号”，五一路支行班子成员，网点负责人、部室主要负责人，全体员工参加此次会议。
首先由任霖行长传达王行长对旺季营销讲话及会议精神，任行长对个金及对公营销工作详细介绍了此次“旺季营销”活动要求，要求旺季坚持高点定位、高标要求、高效落地，抓早、抓准、抓实、抓紧、抓严各项工作，让全体参会人员对活动目标与方向有了清晰认知。并对零售条线任务宣读，进行安排部署，要求全行一是对齐任务目标、确保完成；二是比拼同业占比、提升竞争力；三是注重发展时效，突出效率；四是强化组织推动、突出持续性。
随后，雷琪副行长深解读了《许昌分行五一路支行2024-2025年度旺季营销活动方案》介绍了营销活动的具体方案及激励政策，就各板块、各部室具体考核和奖励办法进行详细的阐述，同时也详细介绍了在旺季期间对优秀员工的激励政策，规划全面细致、政策优厚。
任行长关于对公条线营销方案进行解读并作出重要指示，要求一是市场营销中心清单到人分包到户责任明二是公司联动围绕普惠客户做好个人客户规划图谱；三是加快营销进度，有智慧有谋划，做好指标的分解和推进；四是以市场营销中心为零售条线带来高效客户，来带动基金保险理财销售。
最后，纪检员卢行长对旺季营销期间合规强调：一是强化合规意识，严守合规底线，要求员工合规销售，严禁虚假履职，严禁工资绩效二次分配；二是关于贷评机构要合理选择分配，严禁随意选择；三是各网点内控案防，安全保卫做出重要提醒，时刻关注网点安全保卫情况。
会议高潮部分由各业绩统计的小队长分别对旺季营销业绩进行通报。由支行班子对五一路支行三季度青年员工日产能PK赛活动中前六名员工以及旺季营销11月月度营销明星进行表彰和颁奖。鼓励先进，树立榜样，激发全体员工的工作热情和创新精神，推动支行各项业务持续健康发展。
最后，任行长对本次启动会进行了高屋建瓴的总结发言，对重点工作进行了安排部署，并做了工作提示，要求全行员工要扬奋斗精神，积极作力，在旺季营销竞赛中，拿出舍我其谁的担当，树立“工资靠挣、费用靠抢”的考核导向，聚焦核心指标，细化过程管理，坚定旺季实现开门红的信心和决心，锐意进取、力争上游，激励全体员工全力以赴夺取旺季攻坚战的全面胜利。
蛇舞银蛇，业绩先红，勇攀高峰，谁与争锋！伴随着这气势磅礴的战斗口号，五一路支行 2024 - 2025 年旺季营销开门红的冲锋号角正式吹响。
在市行党委、支行党总支的坚强领导下，五一路支行全体员工上下一心，斗志昂扬，向着新的业绩高峰奋勇进发，定会在旺季营销中再创佳绩！