11月1日出版的第21期《求是》杂志发表了习近平总书记的重要文章《促进高质量充分就业》，为新时代新征程的就业工作指明了方向，凸显了就业问题在国计民生中的重要地位。
就业是最基本的民生，它关系到人民群众的切身利益，影响着经济社会的健康发展，更关乎国家的长治久安。党的十八大以来，党中央始终将就业工作摆在治国理政的突出位置，强化就业优先政策，健全就业促进机制，有效应对了诸多挑战，实现了比较充分的就业，为民生改善和经济发展提供了有力支撑。在此过程中积累的宝贵经验，如坚持党对就业工作的全面领导、把就业作为民生之本等，需长期坚持并不断丰富发展。
当前，我国就业工作面临着诸多突出矛盾和问题。我国发展进入战略机遇和风险挑战并存的时期，稳增长、稳就业压力持续存在;人口发展的少子化老龄化以及经济数字化转型等趋势，使结构性就业矛盾不断凸显；同时，人民群众对高品质生活的需求日益增长，提升就业质量成为劳动者的迫切愿望。
习近平总书记在文章中明确指出，促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。这要求我们坚持以人民为中心的发展思想，全面贯彻劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针，以推动高质量发展为基础，以实施就业优先战略为引领，以强化就业优先政策为抓手，以深化就业体制机制改革为动力，持续促进就业质与量的提升，增强劳动者的获得感、幸福感和安全感，为强国建设、民族复兴伟业提供有力支撑。
完善重点群体就业支持政策不可或缺。要把高校毕业生等青年群体就业作为重中之重，开发适配岗位，鼓励其到重点领域、基层和中小微企业就业创业。推进新型城镇化和乡村振兴过程中，要促进农民工就业，引导人才返乡下乡创业，稳定脱贫人口务工规模和收入。还要加强对就业困难群体的帮扶，落实援助措施，确保零就业家庭动态清零，做好退役军人、妇女等群体的就业工作。
加强劳动者权益保障是基础。要健全劳动法律法规，规范新就业形态劳动基准，完善社会保障体系，维护劳动者在多方面的合法权益。加强对灵活就业和新就业形态劳动者权益保障，扩大职业伤害保障试点，总结经验形成制度。同时，加强市场监管和劳动保障监察执法，治理就业歧视、欠薪欠保、违法裁员等乱象。
就业是家事，更是国事。各级党委和政府需把就业当作民生头等大事，加强组织领导，健全制度机制，增强工作合力。加快建构中国就业理论体系，讲好中国就业故事，提升我国在就业领域的国际话语权和影响力。只有这样，才能实现高质量充分就业，推动社会和谐稳定发展，让广大劳动者共享发展成果，在实现中国式现代化的道路上稳步前行。