为进一步做好迎接国家2024年巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接考核评估工作，11月15日，海口城投集团组织召开全体乡村振兴驻村工作队员和工作队长集体谈心谈话会议。会议由城投集团党委副书记、总经理孙传志主持，公司人力资源部乡村振兴办、下属各子公司乡村振兴工作负责人、全体驻村工作队员和工作队长参加。
会议采取集体谈心谈话的方式，首先由集团下属子公司水务集团、智城集团、国资公司、环发公司、能源公司等乡村振兴工作负责人对各对口帮扶的乡村振兴工作开展情况进行工作汇报。接着由集团本部驻新坡镇文山村吴京涛、辉邦公司驻旧州镇道美村林斯武、水务集团驻甲子镇昌西村杨来成代表驻村工作队长兼第一书记汇报各自驻点村乡村振兴特色情况以及工作开展情况。其他驻村工作队员和工作队长也分别就集团合并后岗位职级管理、工作队经费申请以及慰问品发放等提出了相关问题，人力资源部、乡村振兴办对大家所提出问题进行了解答和沟通。
会上，孙传志总经理表示，公司党委一直以来都非常重视乡村振兴工作，他代表公司对驻村工作队员的艰苦工作表示肯定，对历年来大家取得的成绩、获得的荣誉提出高度表扬，对全体驻村工作队员在今年“摩羯”台风的灾后重建、恢复生产工作中的艰苦付出和努力表示感谢。
对乡村振兴驻村工作队员今后的工作开展，孙传志总经理提出了以下要求：
一是要强化学习。驻村工作队员奋战在基层，是方针政策的宣传者，也是实践者，需要准确理解、全面把握中央的路线、方针、政策，真正把相关政策的基本要求与基层的实际工作相结合，既做到具体问题具体分析，又能灵活运用政策解决实际问题。要向身边的群众、老党员、老同志学习，汲取宝贵经验智慧，同时要深入田间地头，深入生产一线，了解民情民意，只有集众人之长，补一己之短，才能不断提高自身素质，成为“行家里手”，切实提升解决实际问题的能力。
二是要明确任务。驻村工作队员任务艰巨、使命光荣，要在巩固拓展脱贫攻坚成果的基础上，围绕全面推进乡村振兴多研究、多思考、多谋划、多用力。要牢记使命，主动担当，不负重托，带着对人民群众的真情实意和深厚感情，想百姓之所想，谋群众之所谋，把百姓冷暖挂在心上，在解决群众实际困难中，成为群众的贴心人，切实将驻村的辛苦指数转化为人民群众的幸福指数。
三是要形成合力。作为乡村振兴最前沿的“指战员”，驻村工作队员要根据市、区的统一部署，加强与帮扶单位、上级有关部门的沟通协调机制，构建良好的信息互通机制，强化工作统筹，形成推进合力。
四是要时刻牢记“城投人”身份。在工作上，在生活中都要时时刻刻展现城投人应有的朝气、拼搏、积极向上的奋斗精神，给广大群众留下良好的形象。
最后，孙传志总经理强调，城投集团公司永远是驻村工作队员坚强的后盾，遇到任何问题和困难都要及时向公司汇报和反馈，公司一定会想办法为大家解决。