2023年—2024年新进人员服务能力提升培训
2023年至2024年期间，黎城县人民医院新进医护人员39名，为了确保新上岗医护人员能够迅速适应临床工作，黎城县人民医院举行了为期三天的岗前培训活动。此次培训旨在提升新进人员的专业技能和服务水平，为他们顺利进入临床岗位打下坚实基础。
10月22日上午，黎城县人民医院院长郝红星、医务科主任李亚军对全体新上岗医护人员举行开班仪式，具体表达了院领导对于新入职同志的热烈欢迎，并对黎城县人民医院的规章制度进行了讲解，同时对新上岗人员的培训做出了详细的规划及课程。
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此次培训内容丰富，详细涵盖了从业行为规范、医疗法规、医患沟通、十八项核心制度、五大中心知识宣讲等多个方面。
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培训过程中，专家们详细讲解了各种临床操作技巧和注意事项，通过实际案例分析，帮助新医生们更好地理解和掌握相关知识。医生们积极参与互动，提出问题并得到及时解答，形成了良好的学习氛围。
在实践演练环节，医生们分组进行操作练习，互相配合，互相指导。每完成一项操作后，讲师会进行点评和指导，帮助医生们纠正错误，提高操作的规范性和准确性。这种互动式的培训方式，不仅增强了医生们的动手能力，也提升了团队协作精神。
此次岗前培训不仅提升了新医生的专业技能，也为他们融入医疗团队、服务患者提供了有力支持。黎城县医疗集团将继续关注新医生的成长，为他们创造更多学习和发展的机会，努力打造一支高素质的医疗队伍，为百姓健康保驾护航。
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