为了贯彻落实2024年内控合规重点工作推进，大同广灵支行组织全体员工通过学习《内部控制手册》，深化《内控控制手册》的实际应用，持续加强内控合规管理，稳健经营彰显发展韧性。
集思广益提问题，落实网点合规经营。在分管行长的积极组织之下，各位员工在学习会议上踊跃发言，参照《内部控制手册》，查找自身岗位可能存在的风险点，从而进一步完善工作机制，全面防范风险事件的发生。
加强业务技能学习，落实《内部控制手册》。各岗位员工通过晨会、夕会等形式充分学习各项业务内容、熟练掌握各项业务操作流程，网点负责人、运营主管等现场管理人员严格履行监督职能，加大重点风险环节的把控力度，督促员工合规操作。
合规不是一日之功。通过对《内部控制手册》的学习，广灵支行进一步提升员工的行为操守和道德规范，使合规经营、规范发展理念深入人心。
