青蓝相映传薪火，教学相长竞芳华。为进一步弘扬和践行教育家精神，激发教师队伍的活力，充分发挥优秀骨干教师的示范引领作用，进一步加大对青年教师的培养力度，帮助青年教师不断提高教育、教学水平和教育科研能力，10月30日下午17：00，乌鲁木齐市第四十二中学教育集团“青蓝工程”师徒结对仪式温暖开启。
肖予君校长指出师徒结对不仅是一个形式，更是一份责任和承诺。青蓝工程是一种传承，目的就在于通过经验丰富的老教师与新进青年教师结对，在传、帮、带的过程中，把他们丰富的教育教学经验、独到的班级管理办法、踏实严谨的教风、爱岗敬业的奉献精神、全面精心育人的理念，通过言传身教的方式传承给徒弟，帮助徒弟迅速提升教学业务水平和德育管理能力，推动大家尽快成为集团校的教育中坚力量。他希望所有的结对师徒，都能切实通过各种方式，确保师徒结对活动取得实效，以此推动集团校整体教育教学持续地高质量发展。
青蓝之师，不止是简单的称号，更承载的是一份责任，一份承诺，一份期待。教研室郑文杰主任郑重宣读新学年师徒结对名单。
凡学百艺，莫不有师；青蓝相接，薪火相传。肖予君校长、吴仲平副校长、周红梅副校长、贺丽丽副校长为指导老师们颁发聘书，将一份光荣的责任交付于师傅。一纸聘书，一份责任，开启师徒共思共学新征程！
一杯拜师茶，恒久师徒情，年轻教师恭敬地起身，手捧茶杯，向自己的师傅敬上一杯清茶。善歌者使人继其声，善教者使人继其志。师傅们在接过茶杯时，也表达了对年轻教师的期望和鼓励。
师徒共同签订了师徒结对协议书，协议明确了师徒双方的权利和义务，为师徒结对活动的顺利开展提供了有力的保障。提笔之间，师傅签下的是使命和期盼，徒弟签下的是承诺和决心。一笔一划，写下携手共进的承诺。
青蓝相映，璀璨生辉；青蓝同行，美美与共。乌鲁木齐市第四十二中学教育集团成员校、116中学副校长贺丽丽对此次活动进行了总结。她指出，有了师傅提灯引路，徒弟定能续梦成光，有了师徒接续共力，乌鲁木齐市第四十二中学教育集团的教育事业定能向阳而生，蓬勃生春！
青蓝结对，是骨干与新秀的携手，是经验与智慧的传递，是责任与情怀的赓续。祝愿每对师徒，“蓝”得深邃、沉静而从容，“青”得纯粹、耀眼而灵动。祝愿我们第四十二中学教育集团各成员校的老师们，青蓝相映传薪火，教学相长竞芳华。
审核：王勃、肖予君、吴仲平
监制：郑文杰、马梅
编辑：童秀梅、刘文晶