为进一步深化巩固全行以案促改成果，引导员工筑牢思想防线，真正做到受警醒、知敬畏、守底线。 2024年10月29日班后，西城支行召开警示教育大会，参加人员有纪委书记，各部室、网点负责人，新入职、新转岗、新提聘员工，关注期内员工。
会上，一是对宁夏分行违规问责委员会通报的12起典型违规案例进行了传达学习警示教育，并结合日常实际工作，对易发多发违规违纪环节进行提醒，教育引导员工严守纪律规矩底线。
二是组织员工学习“飞号飞密”相关风险提示、风险监测通报，进一步明确“飞号飞密”行为的风险及所面临的处罚，时刻保持高压态势，将治理“飞号飞密”纳入日常督导检查，要求网点员工保持警惕，严格遵守规定，避免发生类似错误。
三是组织员工学习关于防范员工参与新型电信网络诈骗的风险提示，引导员工树立理性投资观，增强个人信息保护意识，遵守员工行为守则，自觉规范社交圈、生活圈、休闲圈。
四是组织员工学习内部控制手册与应用，强调内部控制手册应用的重要意义，要求全员收藏本专业本岗位的手册控制要素，并定期自学，熟悉了解本岗位业务领域的控制事项和风险点，从而有效识别和控制风险。
最后，会议要求全员要强化责任担当，拧紧警示教育责任链条，通过开展专题学习、警示教育、案例分析等活动，引导全行员工从思想上绷紧“合规弦”，在行动上不越“警戒线”，切实从严要求自己、管好身边人身边事，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，推动警示教育落地落实，以铁的纪律规矩护航高质量发展行稳致远。