为深入贯彻全面从严治党、从严治行，按照省分行“警示教育周”活动实施方案部署，南平分行党委高度重视，工作领导小组统筹安排、创新方式方法，2024年10月14日党委书记洪熙阳主持召开南平分行警示教育暨反思整改部署会，部署要求南平分行在省行“六个一”活动内容基础上，增加“查征信”、“学案例”、“测能力”三项特色动作，确保警示教育周常态化长效化，打通“中梗阻”。
警示教育周“六个一”活动
一、召开一次警示教育大会
2024年10月21日下午，南平分行召开“2024年下半年警示教育大会”。纪委书记卢连发通报及剖析近年行内外的违纪违法违规典型案例。分行党委书记洪熙阳强调，领导干部要提高警觉性，不断增强党纪法规观念，提高廉洁从业的自觉性。一是要深刻把握形势，提高对金融反腐严峻性的认识。二是要强化政治意识，持续提升警示教育的思想自觉和行动自觉。三是要压实政治责任，推进警示教育走深走实。
二、编撰一本警示案例集
南平分行在省行《2024年警示教育周案例集》基础上结合我行员工违法违纪违规、员工异常行为、信贷风险等案例，编撰南平分行《2024年警示教育周案例集》-违纪违法篇、违规篇，并组织开展针对专业条线，各行部经营发展情况的警示案例教育宣讲，让干部员工“对号入座”、真正把自己摆进去。
三、安排一次警示教育宣讲
根据省分行警示教育周活动方案要求，南平分行分条线、分对象逐一分层级开展警示教育宣讲并进行了详细分工，确保每位员工接受一次宣讲覆盖，共组织宣讲20场，其中党委成员宣讲5场，内控、纪检条线宣讲1场、信管条线宣讲1场，运管条线宣讲1场，支行行长、纪检员、合规经理合计宣讲12场；累计参学近800人次，实现了在岗员工全覆盖。宣讲活动以“身边事”警示“身边人”，以案示警、以案明纪，进一步深化警示教育以案为鉴、以案促改、以案促治作用。
四、组织一场警示教育讨论分析会
南平分行党委和各支部分别开展了警示教育讨论分析会，全行累计召开讨论分析会20场，其中分行班子下沉支行指导召开4场，分行条线召开4场（纪委内控条线、信管条线、运管条线、国业条线），支行党支部（党总支）召开12场。在分支行讨论分析会中以典型案例作为切入点，展开了一场场思想碰撞与深刻反思的对话。大家不仅剖析了案例中的错误行为及其根源，更勇于将自我置于讨论之中，进行自我审视与对照，力求从“身边人”的错误中汲取教训，为自己的行为划定红线。与会人员纷纷敞开心扉，分享了自己在学习警示教育过程中的感悟与心得，有效提升合规遵纪守法意识，进一步巩固了警示教育成果。
五、观看一部警示教育片
南平分行于10月21日组织分行副科级以上管理干部通过现场和视频会议观看《“建”踏“纲”纪》顾建纲严重违纪违法案件警示片。分行党委书记洪熙阳表示，全体党员干部要以案为戒，以案明纪，深刻把握不正之风和腐败问题同根同源、由风及腐的内生关系，对“四风”问题保持高度警惕，切实做到自警、自省、知规明纪，持续营造风清气正、干事创业的良好环境，为全分行健康持续快速发展提供坚强政治保障。
六、进行一次作品展播
在“警示教育周”活动期间，南平分行发动各支行和广大青年员工踊跃参与创作，共征集廉洁合规海报8张、视频4个， 海报和视频全部由员工制作拍摄，内容新颖，有较强的宣传警示意义，南平分行将择优向省分行报送相关作品，并后续在南平分行网讯平台进行展播。
开展“查征信”、“学案例”、“测能力”特色活动
为深入开展“警示教育周”活动，持续和涵养风清气正的良好氛围，打通中梗阻，南平分行组织开展“查征信”、“学案例”、“测能力”特色活动，即针对全行员工开展全员征信排查、警示教育周知识测试，以及针对青年员工开展警示教育网络培训班。
一、开展一次全员征信排查
为进一步提升南平分行的风险管理水平和内部风险控制，10月22日，南平分行组织开展全员征信排查，通过排查员工是否存在过度负债或对外担保等异常情况，有助于银行更好地了解员工的信用状况，及时发现和纠正潜在的风险问题，降低银行的内部风险，确保银行业务的稳健运行。本次排查涉及 全部在岗员工，实现征信查询全覆盖。
二、开展一次警示教育周知识测试
10月24日至25日，南平分行组织全体员工开展警示教育周知识测试，全行共计700名员工参赛，参赛率89%，平均成绩91.44分。通过“以赛促学、以赛促思、以赛促行”，引导员工自觉学习廉洁合规文化，厚植合规经营理念，保障业务稳健发展。全体员工踊跃参赛，形成了浓厚的廉洁合规“比学赶超”气氛，进一步强化了全行遵章守纪观念与合规意识，为我行长期稳定发展奠定基础。
三、举办一场青年员工警示教育网络培训班
为进一步夯实青年员工明确法律底线、知遵纪合规，避免在工作中触碰法律红线、底线，10月22日至25日，南平分行举办青年员工警示教育网络培训班，通过警示教育微课堂典型案例的讲解和分析，让青年员工们深刻认识到违规行为的严重后果和危害性，从而以案为鉴、警钟长鸣，时刻保持警惕和自省。培训班参学青年员工227名，累计学时144学时。
警示教育周期间积极开展各种形式的宣传报道工作，烘托活动气氛，涵养“风清气正、团结向上”的政治生态。
南平分行按省行“警示教育周”活动部署，开展警示教育系列活动，充分发挥警示教育的震慑作用，引导全行干部员工闻警自省，严守“底线”、不逾“红线”。