泰安分行召开个人业务四季度“蓄势储能”推进会暨肥城支行先进经验现场交流会

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        为深入推进个人业务“蓄势储能”工作,全面夯实个人存款基础,提前谋划布局2025年旺季,10月22日上午,分行召开个人业务四季度“蓄势储能”推进会暨肥城支行先进经验现场交流会。孙良高级财富管理师、个人金融部、私人银行中心主要负责人、业务骨干、各支行分管行长、部分网点经理代表、客户经理代表参加会议。

        会上,分行个人金融部杨建峰总经理、私人银行中心崔莉财富管理师分别对存款、全量资金、7+X、私人银行客户、直营客户、专营深耕等业务进行了分析通报,安排部署四季度工作。肥城支行李因章行长、网点经理代表分别从支行层面、网点层面就蓄势储能工作做了典型发言,岱宗支行网点经理、营业部金山分理处客户经理分别就沙龙活动和权益活动开展做了经验分享。各支行依次发言探讨剪刀差的特点规律。孙良高级财富管理师作总结讲话,并对四季度剪刀差工作进行重点部署。

        孙良高级财富管理师强调,一是剪刀差的重要性,得剪刀差者得个人存款,得个人存款者得旺季营销。二是剪刀差的定义,概括今天的剪刀差就是明天的日均新增。三是剪刀差的工作规律,总结剪刀差要做大、做稳定、做早的特点,四是如何拉动剪刀差,既要明确四行前二的目标不动摇,也要有科学的工作方法。五是拉动剪刀差的具体措施,稳定资金巧着干,不稳定资金踏实干。六是拉动剪刀差的产品三步走,第一步全力以赴吸收行外定期,用行外资金这一定海神针打破一切复杂局面,第二步转化行内资金结构,最后寻找活期资金。七是剪刀差的时间部署,八是剪刀差的阶段性统筹,九是剪刀差的工作考核。

       会后,与会同志到肥城新城支行和桃都支行进行现场观摩学习。

        本次会议进一步深入贯彻了分行党委的工作部署,明确了个人业务四季度的工作目标,清晰了工作思路和打法,个人条线将以本次会议为契机,持续深化条线经营管理,持续推动分行个人业务高质量发展。

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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