荀子在《劝学》中告诫我们：“学不可以已。青，取之于蓝，而青于蓝。”教师队伍是教育发展的基础工作。为打造一支师德高尚、素质过硬的专业化教师队伍，尹岗镇教育总校推行青蓝工程，实施师徒结对计划，让我们一起来见证这个美丽而难忘的时刻。
一、宣读我校“青蓝工程”实施方案
“青蓝工程”活动内容是我校老教师与青年教师自愿、自由结对护助成长。通过指导老师的传、帮、带，手把手地传授给青年教师教学技能和教学艺术，使青年教师的业务水平，教学技能得到提高，尽快成为合格教师，成为教学骨干、能手，全面提高我校教学质量。
“青蓝工程”活动采用“一带一”的形式，要求指导教师在班主任工作、备课、上课、作业、观摩课等方面给予关注和指导，本活动期限为一年。
二、指导教师朱敬娜代表发言。师徒结对不仅仅是“传、帮、带”这样一种形式，它更深远的的意义在于合作之上的一种携手前进，共同成长。它构建的更是一个团队，一种校园文化。虽然我们做师傅的有一定的经验优势，但是新教师身上也有我们所没有的优势。帮带是相互的，希望在“青蓝工程”这个平台上每一位师傅都会以真情换热情，每一位徒弟都会以真心取真经，通过帮带活动建立起真挚的友谊，让大家互帮互助、共同进步。
三、徒弟代表艾欣欣老师发言。作为年轻的新教师，我们有理想、有激情、有闯劲，但同时我们缺乏经验。我们的教学理念有待更新，教学水平有待提高。 “青蓝工程”的活动适时举行，犹如雪中送碳，给了我们希望和信心。我相信我们这些新教师一定不会辜负师傅的希望与厚爱，也一定不会辜负学校领导对我们的要求和培养。通过师傅的言传身教和我们的不懈努力，我们一定会在这个“三尺讲台”上实现我们的人生价值。
四、颁发聘书
赵自堂，韩修然
杜春霞 ， 于金聪
蒿书柳，艾欣欣
梁济清，陈文雪
朱敬娜，何瑜
“百年大计，教育为本，教育大计，教师为本”。范校长做总结发言。只有打造一支政治合格、业务精良、素质过硬的教师队伍，才能不断地提升我校办学质量。借“青蓝工程”东风，使青年教师早日成才，以促进我校教师队伍专业化的建设，教科室将时刻关注他们的成长，及时指导，发挥“青蓝工程”的育人功能，逐渐锻造他们向骨干、名师型教师方向发展。