为落实市分行党委“动态储备和周期培养”信贷人才的要求，加快推进“信贷人才培优”工程，深入实施“信贷菁英计划”，培养一批具有全局视野、创新思维、精通专业的信贷人才，十堰分行于2024年10月13日举办十堰分行2024年第一期（第11次）“信贷强基”培训班。
本次培训由信管部总经理付军、公司部副总经理柯辉为大家进行授课。各支行行长、信贷业务分管行长及“信贷强基”班正式学员参加了此次培训，市分行行领导饶朝元、李静出席了此次培训活动。
信管部总经理付军以《从责任评议看如何尽职免责》为题，从信用风险事件责任认定，履职界定情节、标准，如何尽职免责及案例分析四个方面为全体学员进行了授课。付总重点从信用风险事件责任认定的概念、评议认定权限、评议认定流程、异议申诉、评议认定方式阐述了信用风险事件责任认定的相关知识，介绍了履职界定的情节、尽职免责、从轻减轻、从重加重处理及责任认定处理种类的各种情形，从尽调、审查审批、作业监督、存续期管理各环节如何做到尽职免责进行了讲解，最后，以正反面两个案例进行了详细的讲解。
公司部副总柯辉从政策背景，服务方向，融资方案，业务场景四个方面为大家讲解了《大财政体系建设服务方案》。重点从特许经营权交易类项目和闲置资产盘活类项目共20类业务场景详细介绍了各个业务场景下的融资方案。
专业知识培训内容结束之后，李静副行长传达了省分行大对公会议精神。
最后，开展“信贷强基”培训班学员座谈，行领导饶朝元、李静、曾莎出席座谈活动，公司部、普惠部，信管部，风险部，人力资源部主要负责人参加了座谈。30位学员逐一从参加“信贷强基”培训班以来的感受、建议等方面谈了自己的体会，分管行领导及部室负责人也对全体学员提出了工作建议和要求。最后，饶行长对全体学员提出了以下要求:一是做有心人，要多观察、多学习、多思考、多复盘；二是做实在人，把实干摆在首位；三是做敞亮人，保持积极的心态、豁达的心胸；四是做谨慎人，坚守合规底线，珍惜职业生涯。