青蓝相接，薪火相传。为进一步帮助青年教师专业技能提升,充分发挥骨干教师的示范作用,弘扬“传 、帮 、带”精神,实现教师队伍水平的整体提高,打造一支高素质的教师队伍，我校坚持做好师徒结对工作，2024年10月11日下午，大同市平城区第四十七小学校开启了“青蓝工程”师徒结对仪式，本次活动由李晓珺老师主持。
一、薪火相传，宣读方案
一支粉笔写春秋，三尺讲台育桃李，张爱红主任宣读《师徒结对名单》，每一个名字都承载着一份责任与传承。
二、提灯引路，颁发聘书
春华秋实，硕果累累。台上的师傅们躬耕教坛，大力弘扬教育家精神，成为了令各界满意的“四有”好老师。各位师傅为徒弟树立了良好榜样，也是我校持续发展的宝贵财富。
陈校长和各位副校长为师傅颁发聘书。一纸聘书结一段师徒情谊，承载一肩责任，更照应着一份希望。师傅们不仅是青年教师的引路人，更是他们成长路上的守护者。陈校长希望师傅们在经验上“传”，在业务上“帮”，在工作上“带”，帮扶徒弟快速成长。
三、尊师重道，拜师仪式
敬茶是尊师重道的传统礼节，接下来进行拜师仪式。一到六年级的师徒们相向而立，徒弟们，谦和恭敬，纷纷举杯向师傅敬茶。一声真诚的“师傅，请喝茶！”道出了徒弟们真挚的向师之心，师者如茶，一杯清茗敬师恩。茶香如德，润物无声传心意。茶香伴着真情，师徒之情在这一刻愈发浓厚。
四、育梦成光，签订协议
一份协议，架起一座师徒之桥。提笔间，定下的是一份责任与期盼；落笔处，许下的是一份承诺与决心。这份协议，不仅是责任的见证，更是教育梦想的传承。
五、传道授业，师徒发言
袁老师的肺腑之言代表了所有师傅的心声。各位前辈为教育的传承笃行不怠，为学校的发展勇挑重担，为青年教师的成长尽心尽力，师傅们对教育的赤诚之心令人敬佩。徒弟们以热烈的掌声向各位师傅表达着敬意。
接着，徒弟代表熊雅文老师道出了所有徒弟的心里话，以熊老师为代表的23位徒弟，是我们学校蓬勃发展的重要后备力量。希望青年教师向师傅学“道德”，铸“师魂”；学“责任”，大“师格”；学“艺术”，强“师能”。
六、追光而行，师徒宣誓
行者方致远，奋进正当时，我们将满腔热忱化作铮铮誓言。师傅代表王雪琼老师上台，带领师傅进行宣誓，一声声誓言铿锵有力，师者匠心，赓续教坛辉煌。接着徒弟代表郭海云老师上台，带领徒弟进行宣誓。一句句宣誓掷地有声，未来可期，青出于蓝终为峰。
七、匠心筑梦，校长寄语
陈校长的深情寄语，陈校长对师徒教师提出了明确的要求，给予了殷切希望。我相信师傅们一定能不负重托，倾囊相授；青年教师一定能笃定目标，踏实奋进。青蓝携手追光而行，薪火相传向美而生。相信我们47校，定会在教育的这片热土上，弦歌不辍，基业长青！
最后，陈校长对老师们提出三点建议：一是希望立志终身从教，爱上教育，爱上学生，爱上学校；二是要虚心向老教师求教，不断提升专业素养和教学能力，认真上好每一节课；三是要仰望天空，脚踏实地，既要努力寻找新的教育改革方向，同时也要静下心，躬下身，做好关乎学生的每一件小事。
一次活动即是一场充满诗情画意的旅程，就如同那秋日的微风，轻轻拂过，留下一片宁静与思索。青蓝结对，携手同行。相信青年教师走在踏实、勤勉的成长路上，能与经验丰富的前辈结伴同行，谱写教育教学实践的新篇章。
图片：张紫薇 马泽慧
文字： 马泽慧
一校一审：张紫薇
二校二审：孙丽 孙颖
三校三审：陈丽娟
