桃李丹青育新人,青出于蓝胜于蓝。为促进青年教师教育教学能力不断提升,发挥骨干教师“传-帮-带”示范引领作用,9月29日,新泰市谷里镇初级中学隆重举行了“青蓝工程”启动仪式。
教导处苏星主任郑重宣读学校青蓝工程拜师结对名单。每一个名字的响起,都是缘分的相遇和责任的传承。
吴言臣副校长宣读了《新泰市谷里镇初级中学2024—2025学年度“青蓝工程”实施方案》,强调了此项工作的意义,提出了工作的要求,明确了师徒双方各自的职责。
校委会领导为指导教师颁发聘书,鲜红烫金的聘书,是学校赋予的一份沉甸甸的责任,更是一份载满荣誉的承诺。
师徒双方共同签订青蓝工程结对协议书。一笔一划间写下的是携手并进的承诺,一传一递中感悟着心手相连的情谊。此刻,在时光的见证下,让这一份美好的遇见永远定格。
“滴滴汗水,桃李天下。”小小的礼物表达着青年教师对指导教师的感激和感谢!相信在师傅的带领下,年轻教师一定能青出于蓝而胜于蓝。
“路虽远,行则将至;事虽难,做则必成。”这是指导教师送给徒弟的话语。希望徒弟认真学习,早日出师,成长为优秀教师。
“师傅领进门,修行在个人”,徒弟代表田人杰老师在发言中表示,在师傅的指引和带领下,青年教师会严格要求自己,谦虚好学,多听多问多反思。相信有师傅的扶持,青年教师的教育之路会越走越稳,越走越宽阔。
师傅代表王瑞雪老师紧紧围绕“青年教师如何成长”这一主题对新教师进行谆谆教导。她相信,青年教师的热情与努力,善于学习和执着的精神,他们一定可以成为优秀的教师。
刘超校长做总结讲话。他首先对青年教师加入学校大家庭表示真诚的欢迎和祝贺。阐述了学校发展的理念和对新教师提出殷切期望,制订了“12510”的教师规划(1年入格教师,2年合格教师,5年骨干教师,10年成为名师),为学校发展贡献蓬勃力量。同时希望各位师傅要尽心尽责,要对徒弟进行全方位、全过程的指导,不遗余力地做好“传、帮、带”工作。
青蓝携手,是经验与关爱的传递,是热情与勤奋的薪火相融。“青蓝工程”的实施必将促进学校形成“以老带新”“以新促老”的良好氛围,有利于推动教师专业化成长,从而为课堂提质增效奠定坚实基础。愿青年教师们在薪火相传中,互勉并行,共育芬芳,谱写新泰市谷里镇初级中学新的华章!