弘扬教育家精神,争作时代“大先生”——文水县凤城二中“青蓝工程”启动仪式

凤城第二初级中学
创建于2024-09-30
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      2024年9月26日,凤城第二初级中学在学校三楼会议室举行新学年师徒结对青蓝工程启动仪式。参加活动的人员有学校主要领导,各年级学科组长,本次结对帮扶的青年教师和优秀教师等。活动由学校副校长和曰宝老师主持。

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     指导思想:荀子在《劝学》中告诫我们:“学不可以已。青,取之于蓝,而青于蓝。”教师队伍建设是教育发展的基础工作。为使我校新入职教师快速成长,使其早日成为学校的中流砥柱,真正建立一支品德高尚,博学睿智,正气浩然的教师队伍,真正落实我校“扬君子之风,铸博雅之人”的办学理念,促使学校整体师德师能师风,教风学风校风,风清气正,快速提升。

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活动目标:

1.加速我校青年教师专业成长。

2.充分发挥我校骨干教师作用。

3.构建和谐共进的教师团队。

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一、和曰宝老师解读我校“青蓝工程”实施方案

    本次学校“青蓝工程”活动采用“一带一”的形式,要求指导教师在教学管理、课堂教学工作、备课、作业、观摩课等方面给予关注和指导,本活动期限为一年。

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   二、学校工会主席兼教导处负责人田梦华老师讲话。

     田老师的讲话给我们传递一种积极的信息,师徒结对是一种纽带,通过师徒结对活动可以更好的融洽同事之间的关系,增强主人翁意识,让青年教师对我们学校这个大家庭产生更大的认同感,从而使学校教与学变得更加和谐。

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   三、青年教师代表徐江老师发言。

    徐江老师表态,作为青年教师,他们一定端正思想,虚心学习,好好珍惜学校提供的学习平台,学习优秀教师的思想,学习先进的教育理论,树立先进的教育理念,更要做到遵纪守法,诚实正直,关爱学生。

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四、优秀教师代表胡俊杰老师发言。

胡老师提到,师徒结对不仅仅是“传、帮、带”这样一种形式,它更深远的的意义在于合作之上的一种携手前进,共同成长。它构建的更是一个团队,一种校园文化。虽然我们做师傅的有一定的经验优势,但是新教师身上也有我们所没有的优势。帮带是相互的,希望在“青蓝工程”这个平台上每一位师傅都会以真情换热情,每一位徒弟都会以真心取真经,通过帮带活动建立起真挚的友谊,让大家互帮互助、共同进步。

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五、师徒签订帮扶协议。

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六、凤城二中李永刚校长讲话。

      李校长指出,青年教师通过结对帮扶,不是对优秀教师的工作照搬照抄,要真正的结合自身特长,发现自身的不足,发现自身的潜能。教学工作最根本的任务先学会管理,管理课堂,管理学生,要真正的爱学生,爱教育。

      李校长也对优秀教师提出了希望,希望优秀教师既要带师能,更要带师德。要用自身的优秀品质带动青年教师,使他们也能爱岗敬业,无私奉献,为人师表,更能带动学校全体教师干一行,爱一行,专一行,精一行。

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  “骏马扬蹄嫌路短,雄鹰展翅恨天低”,学校教师人人都是师傅,人人都是徒弟。我们相信通过“师徒结对”活动会使我校形成以老带新,以优促长的良好教学氛围。凤城二中的教育教学也会书写更加辉煌的篇章。

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编辑:和曰宝

审核:李永刚

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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