菏泽市定陶区滨河街道集中举办干部能力作风提升培训班(第二期)

红耀滨河
创建于09-29
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为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神,进一步提升全街道干部的履职能力和业务水平。9月29日,滨河街道干部能力作风提升培训班(第二期)在滨河街道工委党校顺利举办,本次培训有街道全体科级干部、中层以上干部、机关全体党员、各村社两委干部、社区工作者共230人参加。街道党工委书记白汉亮出席会议并对能力作风建设进行安排部署,会议由党工委副书记杨营营主持。

街道党工委书记白汉亮作重要讲话并强调,一是必须深刻认识提升能力的重要性,争做自我升华的“先行者”。抓好干部能力作风提升是深入贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和中央、省市区重大决策部署的必然要求,是提升干部理论水平和实践能力的现实需要,对推动经济高质量发展具有十分重要的现实意义。二是必须坚定信念信仰,争做对党忠诚的“实干家”。大家要始终将坚定理想信念放在首位,始终涵养对党绝对忠诚的政治品格,始终做政治上的明白人、老实人。三是必须全面提升能力,争做推动振兴的“排头兵”。党和国家事业发展越快,对领导干部的能力要求就越高。大家要切实增强“八项本领”和“七种能力”,持续提升理论素养,强化理论指导实践能力水平,为实现全面振兴新突破贡献更大力量。四是必须养成过硬作风,争做保障发展的“护航员”。作风,是党在人民群众中的样子。作风建设永远在路上,稍有放松就会反弹。大家必须始终拧紧思想“总开关”,以正心明道保障行稳致远。

本次培训课程紧贴街道工作实际,内容丰富全面,涵盖党建基础、意识形态、廉洁纪律、安全生产、移风易俗等多个方面,进一步提升大家的知识储备及工作能力,为各项重点工作任务落实打下坚实基础。

滨河街道党工委副书记杨营营围绕“夯实党建根基 赋能基层治理”进行授课,从党建引领提升社会基层治理水平、推进基层治理现代化等方面,细致解读党建引领基层治理的先进经验,分析梳理新时代社会治理的新方向。

滨河街道党工委宣传委员、统战委员牛浩以“倡导移风易俗 弘扬文明新风”为专题,围绕“为什么开展移风易俗、怎样开展移风易俗、需要注意哪些问题”等方面进行授课,用生动形象的典型案例和通俗易懂的语言讲述了弘扬文明新风的重要途径及意义。

滨河街道党工委委员、武装部部长郭栋围绕“安全生产,重于泰山”为主题,系统阐述了习近平总书记关于安全生产重要论述精神,通过典型警示案例分析解读了安全发展、严守底线、强化责任、依法治理、严抓落实等重要内容,强调了安全生产必须警钟长鸣、常抓不懈、狠抓落实。

滨河街道纪工委书记董锦华以“以案说纪 正风肃纪”为题,对照《中国共产党纪律处分条例》具体条文,对涉及违反六项纪律的典型案例进行解读和阐释,深刻剖析违纪原因,教育引导党员干部切实做到引以为戒、自省自律。

参训人员纷纷表示,本次培训在内容和形式上做到求新、求实、求真,安排上“充实”、听起来“解渴”、实践中“管用”。既突出党的理论、党性教育,又注重实务能力提升,把学习成果转化为工作上的具体行动,多交流一些工作经验,多思考一些解决发展中遇到的实际问题,努力将学到的知识转化为推动滨河发展的成果。

征程万里风帆劲,重任千钧马蹄疾。下一步,滨河街道将继续持之以恒抓好各项工作任务落实,把实绩实效作为检验干部作风能力的“试金石”,把基础打牢固、把工作做扎实,锻造一支“信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬”的高素质干部队伍,持续擦亮“事交我办请放心”工作品牌,为街道高质量发展提供强有力保障。

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