按照县委党建工作中心要求，为进一步提升驻村干部的帮扶工作水平，迎接国家和省后评估工作。
9月27日下午，魏城镇召开驻村干部擂台赛。镇党委书记王本勇主持会议并讲话，县委组织部一级主任科员、部务会成员杨运芳、县委组织部干部监督科科长、三级主任科员张海威列席会议。镇乡村振兴主管副职、镇党建办有关同志和全体驻村干部参加会议。
本次擂台赛采取工作队长汇报和党委书记现场提问的形式进行。
赛场上，每一支工作队都信心满满，他们用生动的语言、详实的数据和鲜活的案例，展示着自己在乡村振兴道路上的努力与成果。有的工作队讲述了如何带领村民发展特色农业，让曾经荒芜的土地上结出累累硕果；有的分享了他们在改善乡村基础设施方面的艰辛历程，如今宽敞的道路、明亮的路灯，为乡村带来了新的活力；还有的展示了在乡村文化建设方面的创新举措，丰富多彩的文化活动让乡村充满了欢声笑语。
汇报结束后，党委书记王本勇重点围绕扶贫政策和驻村工作队职责进行提问和点评。
王本勇同志强调： 一是要提高政治站位。国家考核评估和省后评估即将开始，一定要深刻认识此次考核评估的重大意义，切实增强责任感和使命感，以更加饱满的热情投入到驻村工作中。二是要加强业务学习。作为驻村干部业务上必须是“行家里手”，熟知各项帮扶政策，以便能够准确地向群众宣传解读，并结合各村实际情况加以运用。三是要密切联系群众。结合巩固拓展脱贫攻坚成果大排查行动，认真开展大排查、大走访，深入农户倾听群众的呼声，了解群众的需求，真正做到为群众办实事、解难题。四是要勇于改革创新。在工作中要敢于突破传统思维，积极探索适合本村发展的新路径、新方法，为乡村振兴注入新的活力。五是要严守驻村纪律。严格遵守驻村工作的各项规章制度，坚持吃住在村，确保驻村时间和工作质量。坚决杜绝擅自离岗、脱岗和“走读式”驻村，坚持每天与村干部见面签到。
工作队纷纷表示，要以此次擂台赛为契机，相互学习、取长补短，不断提高自己的工作能力和水平，以更加饱满的热情、更加扎实的工作作风，为乡村振兴做出更大的贡献。